Emplois à distance

Job Summary The Technical Project Coordinator is responsible for coordinating and tracking healthcare IT and clinical AI project delivery from kickoff through go-live. This role maintains project plans and milestones, facilitates cross-functional communication across Software Engineering, Product Management, Clinical Specialists, and Client Operations, manages project documentation and action items, and supports readiness activities so projects meet schedule, quality, and operational requirements. Essential Duties and Responsibilities • Maintain and update project plans, timelines, and resource trackers for assigned healthcare IT and clinical AI projects. • Monitor progress against milestones, identify potential delays or bottlenecks, and escalate risks and issues to project leadership. • Coordinate cross-functional go-live readiness activities, including pre-launch requirements, testing checkpoints, and operational readiness criteria. • Draft and distribute clear project status updates and go-live communications to internal teams and external stakeholders. • Serve as a central point of contact for project queries and information flow among engineering, clinical, product, and client-facing teams. • Schedule project meetings, prepare agendas and pre-read materials, capture decisions and action items, and follow up with owners through completion. • Organize and maintain project repositories, templates, agreements, manuals, and reports with current, accessible version control. • Support dependency tracking across workstreams and help keep delivery aligned to agreed scope and timelines. • Apply established PMO processes and tools (for example, Jira, Confluence, or equivalent) to keep status accurate and visible. • Contribute to continuous improvement of project tracking, documentation, and communication practices. •

Wofür wir dich suchen Du hast ein Gespür für Trends, bringst Ideen lieber ins Rollen als sie in der Schublade liegen zu lassen und weißt, dass guter Content mehr kann als nur hübsch aussehen? Dann komm zu uns! Als Werkstudent*in unterstützt du uns dabei, unsere Marke auf Social Media sichtbar zu machen, spannende Einblicke aus der IT- und Cybersecurity-Welt zu teilen und unsere Community wachsen zu lassen. Bei uns bekommst du echten Gestaltungsspielraum, Verantwortung und Projekte, die du aktiv mitprägen kannst. • Unterstützung bei der Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Content für unsere Social-Media-Kanäle, insbesondere LinkedIn und Instagram • Pflege und Weiterentwicklung unseres Social-Media-Auftritts unter Beobachtung aktueller Social-Media-Trends sowie Wettbewerbs- und Themenrecherche • Entwicklung kreativer Ideen für Beiträge, Storys, Kurzvideos, Kampagnen und Formate rund um IT, Cybersecurity, Teamkultur und Projekte • Aufbereitung von fachlichen Themen in verständlichen, relevanten und aufmerksamkeitsstarken Content im Sinne von Grafiken, Visuals, Präsentationen und Video-Content und die Auswertung dieser • Unterstützung bei Employer Branding, Recruiting-Kampagnen und interner Kommunikation • Mitwirkung an der Vorbereitung verschiedener Messen und bei Veranstaltungen, Fotoshootings oder Content-Produktion vor Ort Keine Langeweile: Du arbeitest an abwechslungsreichen Themen zwischen Technologie, Menschen, Sicherheit und echter Unternehmenskultur. Wie du uns überzeugst • du studierst Marketing, Kommunikation, Medien, Design, Wirtschaftspsychologie, BWL oder einen vergleichbaren Studiengang, wichtig ist uns vor allem deine Begeisterung für Social Media und kreativen Content • du hast ein gutes Gefühl für Sprache, Zielgruppen und aktuelle digitale Trends • Du kennst Plattformen wie LinkedIn und Instagram nicht nur aus Nutzersicht, sondern verstehst auch, welcher Content dort funktioniert • du kannst Texte klar, kreativ und adressatengerecht formulieren, auf Deutsch und idealerweise auch auf Englisch • du bringst erste Erfahrung mit Canva, Adobe Creative Cloud, CapCut oder ähnlichen Tools mit • du bist organisiert, zuverlässig und arbeitest eigenständig, bringst eigene Ideen ein und hast Lust, diese umzusetzen Wie wir dich überzeugen können • du bekommst Freiraum, eigene Ideen und Formate einzubringen und umzusetzen • Abwechslungsreiche Aufgaben mit echtem Einfluss auf unseren Außenauftritt • Flexible Arbeitszeiten, die sich mit deinem Studium vereinbaren lassen • Mobiles Arbeiten und attraktive Corporate Benefits • Mitsprache bei deinen Themen, Aufgaben und Entwicklungszielen, sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten • Unser PEC Onboarding mit persönlichem Buddy, Rookie-Events und einer strukturierten Einarbeitung • Regelmäßige Firmenveranstaltungen Du möchtest Content machen, der nicht nach Standard aussieht, sondern Menschen erreicht? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. So geht es weiter Wir sind auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen gespannt, bevorzugt in einer PDF-Datei. Bitte gib im Anschreiben deine Gehaltsvorstellung, den frühesten Eintrittstermin sowie deinen präferierten Standort an. Hör in der Zwischenzeit gerne in unseren Podcast rein und erfahre mehr über das Arbeiten bei uns, unseren Bewerbungsprozess und vieles mehr! Mit dem Einreichen deiner Bewerbungsunterlagen bei PEC per Mail, willigst du ein, dass deine Daten zum Zweck der Bewerbung übermittelt und verarbeitet werden und bestätigst, dass du die Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen hast. So erreichst du uns PEC project engineers & consultants GmbH Jenja Przybylski | Tel 015115812313 | bewerbung@pec-group.com | www.p ec-group.com

Vous cherchez un environnement professionnel stimulant basé sur l'autonomie et la confiance ? Pennylane vous offre l'opportunité de grandir au sein d'une entreprise en pleine croissance. Ici, votre expertise contribuera directement à aider les entrepreneurs à reprendre le contrôle de leurs finances. Découvrez un lieu où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez façonner l'avenir de la gestion financière. NOTRE VISION Notre ambition est de devenir le logiciel de pilotage financier préféré des PMEs européennes. Nous aidons les entrepreneurs à se débarrasser des tâches chronophages liées à la comptabilité et à la finance, tout en leur donnant accès à des informations financières clés pour les aider à prendre les meilleures décisions pour leur entreprise. Parallèlement, nous aidons les cabinets d'expertise-comptable, en leur permettant de passer moins de temps sur des tâches redondantes et répétitives, et plus de temps sur la partie conseil et accompagnement de leurs clients. À propos de Pennylane Pennylane est une des FinTech à la plus forte croissance en France, et souhaite bientôt adresser le marché européen. En 6 ans d'existence, nous sommes parvenus à : Nous positionner sur le marché comme un éditeur de solution de comptabilité et de gestion financière innovant Lever un total de 400 millions d'euros, auprès d'investisseurs de renom, dont Sequoïa, le fonds phare de la Silicon Valley, connu pour avoir soutenu Google, Facebook, Airbnb, Stripe, Paypal et bien d'autres à leur début ‍‍‍ Passer de 7 cofondateurs à une équipe de 1200 collaborateurs, avec une note moyenne de 4,9/5 sur Glassdoor et 94% des évaluateurs Glassdoor qui recommanderaient PL à leurs proches! Construire une équipe internationale composée de collaborateurs issus de 25 pays différents, avec une culture du télétravail très flexible Gagner la confiance de milliers d'utilisateurs et obtenir d'excellents retours https://www.google.com/search?q=pennylane&ei=O9pOYvm0Co-blwSmhKmIAw&ved=0ahUKEwi5vsWL-4H3AhWPzYUKHSZCCjEQ4dUDCA4&uact=5&oq=pennylane&gs_lcp=Cgdnd3Mtd2l6EAMyDQgAEIAEELEDEIMBEAoyCwguEIAEEMcBEK8BMgcIABCABBAKMgcIABCABBAKMgUIABCABDIFCAAQgAQyBQgAEIAEMgcIABCABBAKMgcIABCABBAKMgcIABCABBAKOgcIABBHELADOgkIABCwAxAKEEM6CgguEMcBEK8BEAo6BggAEBYQHjoICAAQFhAKEB46DQguEIAEEMcBEK8BEApKBAhBGABKBAhGGABQ7QFY6wVgugdoAXABeACAAUiIAbMCkgEBNZgBAKABAcgBCcABAQ&sclient=gws-wiz Déjà plus de 1 500 000 TPE/PME et plus de 8000 cabinets d’expertise-comptable utilisent Pennylane en France ! CONTEXTE DU RÔLE Pennylane structure le pôle Corporate de l’équipe juridique pour accompagner la croissance en France et à l’international, sécuriser ses opérations stratégiques et renforcer sa gouvernance. En tant que Juriste Equity Counsel, tu joues un rôle clé à l’interface entre le Juridique, la Finance et les équipes People, avec une responsabilité centrale : piloter nos opérations d’actionnariat salarié (actuelles et futures) et garantir une cap table fiable, tout en intervenant sur des sujets corporate structurants. Poste avec un périmètre Europe et des interactions transverses au quotidien. MISSIONS PRINCIPALES En tant qu’Equity Legal Counsel, tu piloteras de bout en bout les opérations liées à nos dispositifs d’actionnariat salarié (BSPCE, BSA, stock-options et plus largement les mécanismes qui seront mis en place demain). Plus particulièrement tu seras chargé.e de : • Orchestrer l’attribution des ESOP en coordination avec les parties prenantes internes et externes, et d’accompagner les collaborateurs bénéficiaires ; • Gérer le “post-attribution” : exercices, événements de liquidité/secondaire, départs, mobilité internationale, évolutions de statut, et plus généralement tout événement impactant l’equity, en réalisant l’exécution de A à Z de ces opérations (documentation, rétroplanning, coordination RH / Finance, communication aux bénéficiaires) ; • Assurer le suivi et la mise à jour de la cap table au quotidien, avec un niveau d’exigence élevé sur l’exactitude, la traçabilité et la cohérence des données ; • Tenir et maintenir la documentation corporate et les formalités associées aux opérations sur le capital : registres, mouvements de titres, documentation juridique et gouvernance ; • Apporter un support clair et réactif aux collaborateurs bénéficiaires d’options, en traduisant des sujets juridiques complexes en décisions et messages opérationnels ; • Apporter un support de qualité aux équipes RH, en particulier Ops et Talent Acquisition, sur les sujets d’equity ; • Contribuer à l’amélioration continue : structurer, documenter et optimiser les process equity (standardisation, automatisation, utilisation d’outils et approche AI-driven) ; • Assurer une veille active sur les évolutions réglementaires liées à l’actionnariat salarié et aux opérations sur capital, en France et en Europe. PROFIL RECHERCHÉ • Tu as une expérience d’au moins 2 ans en droit des sociétés / corporate, en cabinet et/ou …

Über ]init[ Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus. Deine Mission bei ]init[ Du willst die digitale Verwaltung von morgen mitgestalten – dort, wo sie für Menschen unmittelbar spürbar wird? Als Senior Consultant (all genders) für digitale Verwaltungsprojekte im Fachbereich Migration & Inneres berätst du unsere Kund:innen bei anspruchsvollen Digitalisierungsvorhaben in einem gesellschaftlich und politisch hochrelevanten Umfeld. Du durchdringst komplexe fachliche und organisatorische Fragestellungen, entwickelst tragfähige Zielbilder und Lösungsansätze und bringst Fachlichkeit, Verwaltung und Technologie zusammen. Dabei endet Beratung für dich nicht beim Konzept: Gemeinsam mit interdisziplinären Teams begleitest du Lösungen von der ersten Fragestellung bis in die erfolgreiche Umsetzung. Das gibt es zu tun • Du berätst unsere Kund:innen aus der öffentlichen Verwaltung bei anspruchsvollen IT- und Digitalisierungsvorhaben mit besonderem Fokus auf Migration & Inneres sowie Themen der Inneren Sicherheit und gestaltest mit unseren Kund:innen gemeinsam die Weiterentwicklung von Verwaltungsprozessen und digitalen Services, hinterfragst bestehende Abläufe und bereitest fachliche Entscheidungen strukturiert vor. • Du arbeitest dich tief in komplexe fachliche Zusammenhänge ein, analysierst fachliche, organisatorische und prozessuale Fragestellungen und entwickelst daraus Zielbilder, Handlungsoptionen und konkrete Empfehlungen. • Du konzipierst und moderierst Workshops, Interviews und Abstimmungsformate, führst unterschiedliche Perspektiven zusammen und begleitest Kund:innen und weitere Stakeholder durch Entscheidungs- und Veränderungsprozesse. • Du bringst Verwaltung, Fachlichkeit und Technologie zusammen, strukturierst und priorisierst Anforderungen und übersetzt fachliche Bedarfe gemeinsam mit interdisziplinären Projekt- und Entwicklungsteams in tragfähige digitale Lösungen. • Du begleitest die Umsetzung deiner Konzepte bis in die Praxis – von Analyse und Anforderungsaufnahme über Konzeption, Pilotierung und Tests bis zum Go-live – und behältst dabei Nutzer, Akzeptanz und die nachhaltige Verankerung der Lösungen im Blick. Das bringst du mit • Du bringst relevante Erfahrung in der Beratung von Kund:innen des Public Sectors im Kontext von IT-, Digitalisierungs- oder Transformationsvorhaben mit und hast bereits eigenständig Beratungsaufgaben oder fachliche Arbeitspakete verantwortet. • Du kannst dich schnell und fundiert in komplexe Fachthemen einarbeiten, Zusammenhänge analysieren und strukturieren sowie daraus belastbare Handlungsoptionen, Empfehlungen, Zielbilder und Konzepte ableiten. • Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Kund:innen und unterschiedlichen Stakeholdern und bewegst dich kommunikativ sicher auf verschiedenen Ebenen der Kund:innen- und Projektorganisation. • Du fühlst dich nicht nur in der fachlichen Beratung wohl, sondern möchtest deine Konzepte gemeinsam mit interdisziplinären Teams in die Umsetzung bringen und ihre Wirkung in der Praxis erleben. • Du bringst bereits praktische Erfahrung im Themenfeld Migration & Inneres bzw. Innere Sicherheit mit und kennst die fachlichen Herausforderungen und Rahmenbedingungen dieses Umfelds. • Du bringst Erfahrung mit Digitalisierungsvorhaben der öffentlichen Verwaltung und einen fachlichen Bezug zu Migration, Inneres oder Innerer Sicherheit mit. • Kenntnisse rund um OZG, EfA, FIM, Datenschutz oder IT-Service-Management sind ein Plus. • Ein abgeschlossenes Studium bildet idealerweise die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit. • Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse mit. Das bieten wir dir • Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden. • Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten. • Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter. • Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter. • Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein. • Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und …

What is Amplemarket all about? Amplemarket's premise is that a lot of the playbooks used by B2B sales teams that worked 5 years ago don't cut it anymore. In today's environment, sales teams need to have a tremendous amount of information about their prospects to decide when is the best moment and channel to reach out in the most relevant way. You can't do this with 5 different data/sales enablement point solutions that don't share the same data schema and barely communicate with each other. Amplemarket is the all-in-one compound solution that enables this. Our AI-powered sales platform helps B2B companies generate more opportunities thanks to our advanced lead generation engine, hyper-personalized sequencing, omnichannel outreach, and AI-powered smart actions. We are backed by Y Combinator, and we are powering the sales teams at some of the fastest-growing companies in the world like Deel, Moveworks, H1 and Vanta. As a Growth Marketing Manager , you’ll turn our marketing priorities into measurable growth. You’ll work directly with our co-founder and CRO, and closely with Sales, Product, and the existing Marketing team to decide what matters, coordinate initiatives across the team, own paid acquisition and organic growth, and take the lead on new growth opportunities. This is a hands-on role for someone comfortable working across paid, SEO, AEO, product marketing, and content - bringing people together, driving execution, and measuring what works. This role has a clear path to Head of Marketing. You will: Drive Marketing Growth • Turn quarterly priorities into clear plans, make tradeoffs, and drive execution across the Marketing team. • Identify and test new growth opportunities across channels. • Track performance and use data to prioritize what to scale, improve, or stop. • Own targets for inbound demand: demo requests, inbound pipeline, and conversion from visitor to demo to qualified opportunity. Own Paid, SEO & AEO • Own paid acquisition end-to-end, including channel strategy, budget allocation, creative testing, CAC, and payback. • Develop and execute an SEO strategy across content, technical SEO, and measuring traffic that converts. • Build our AEO (Answer Engine Optimization) strategy so Amplemarket is cited and recommended in ChatGPT and other AI answer engines. Lead Product Marketing • Own positioning, messaging, and go-to-market plans for product launches in partnership with Product and Sales. Guide Content • Set briefs and direction for content based on business and growth priorities. • Partner with the Content team to ensure output is relevant, high-quality, and aligned with our goals. Drive Cross-Functional Execution • Coordinate with Sales, Product, Content, Design, Events, and Engineering to keep initiatives moving. • Build strong working relationships and drive progress through influence rather than formal authority. • Coordinate with sales enablement to effectively position new products, messaging, and materials in live deals. About you: • 5+ years of experience in Marketing, Growth, or Demand Generation, ideally in B2B SaaS. • Experience marketing to Sales and Revenue leaders. • Proven experience owning paid acquisition and SEO; AEO experience is a plus. • Strong product marketing and sales enablement experience. • Comfortable coordinating cross-functional teams without formal management authority. • Hands-on, analytical, and comfortable working across multiple areas of marketing, using AI and automation to improve execution. • Excellent communication skills and fluency in English. A little more about Amplemarket: • We are a post-Series A start-up • We are backed by YCombinator • Fast growing startup with product market fit • Founders also created https://fermatslibrary.com • You can listen more about us here: https://bit.ly/2W7fVDR We offer: • Nice work environment • Competitive Salary • Health Insurance • Stock Options • Annual Company Trip in a secret location • and more! Amplemarket is committed to creating an inclusive employee experience for all. Regardless of race, gender, religion, sexual orientation, age, disability, or if you’re parenting the next generation of innovators, we firmly believe that what truly matters is how your skills, knowledge and personality fit our company. So bring your best professional version of yourself, and apply - we'd like to hear from you!

Über ]init[ Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus. Deine Mission bei ]init[ Du willst die digitale Verwaltung von morgen mitgestalten – dort, wo sie für Menschen unmittelbar spürbar wird? Als Professional Consultant (all genders) für digitale Verwaltungsprojekte im Fachbereich Migration & Inneres berätst du unsere Kund:innen bei anspruchsvollen Digitalisierungsvorhaben in einem gesellschaftlich und politisch hochrelevanten Umfeld. Du durchdringst komplexe fachliche und organisatorische Fragestellungen, entwickelst tragfähige Zielbilder und Lösungsansätze und bringst Fachlichkeit, Verwaltung und Technologie zusammen. Dabei endet Beratung für dich nicht beim Konzept: Gemeinsam mit interdisziplinären Teams begleitest du Lösungen von der ersten Fragestellung bis in die erfolgreiche Umsetzung. Das gibt es zu tun • Du berätst unsere Kund:innen aus der öffentlichen Verwaltung bei anspruchsvollen IT- und Digitalisierungsvorhaben mit besonderem Fokus auf Migration & Inneres sowie Themen der Inneren Sicherheit und gestaltest mit unseren Kund:innen gemeinsam die Weiterentwicklung von Verwaltungsprozessen und digitalen Services, hinterfragst bestehende Abläufe und bereitest fachliche Entscheidungen strukturiert vor. • Du arbeitest dich tief in komplexe fachliche Zusammenhänge ein, analysierst fachliche, organisatorische und prozessuale Fragestellungen und entwickelst daraus Zielbilder, Handlungsoptionen und konkrete Empfehlungen. • Du konzipierst und moderierst Workshops, Interviews und Abstimmungsformate, führst unterschiedliche Perspektiven zusammen und begleitest Kund:innen und weitere Stakeholder durch Entscheidungs- und Veränderungsprozesse. • Du bringst Verwaltung, Fachlichkeit und Technologie zusammen, strukturierst und priorisierst Anforderungen und übersetzt fachliche Bedarfe gemeinsam mit interdisziplinären Projekt- und Entwicklungsteams in tragfähige digitale Lösungen. • Du begleitest die Umsetzung deiner Konzepte bis in die Praxis – von Analyse und Anforderungsaufnahme über Konzeption, Pilotierung und Tests bis zum Go-live – und behältst dabei Nutzer, Akzeptanz und die nachhaltige Verankerung der Lösungen im Blick. Das bringst du mit • Du bringst relevante Erfahrung in der Beratung von Kund:innen des Public Sectors im Kontext von IT-, Digitalisierungs- oder Transformationsvorhaben mit und hast bereits eigenständig Beratungsaufgaben oder fachliche Arbeitspakete verantwortet. • Du kannst dich schnell und fundiert in komplexe Fachthemen einarbeiten, Zusammenhänge analysieren und strukturieren sowie daraus belastbare Handlungsoptionen, Empfehlungen, Zielbilder und Konzepte ableiten. • Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Kund:innen und unterschiedlichen Stakeholdern und bewegst dich kommunikativ sicher auf verschiedenen Ebenen der Kund:innen- und Projektorganisation. • Du fühlst dich nicht nur in der fachlichen Beratung wohl, sondern möchtest deine Konzepte gemeinsam mit interdisziplinären Teams in die Umsetzung bringen und ihre Wirkung in der Praxis erleben. • Du bringst Erfahrung mit Digitalisierungsvorhaben der öffentlichen Verwaltung und einen fachlichen Bezug zu Migration, Inneres oder Innerer Sicherheit mit. • Kenntnisse rund um OZG, EfA, FIM, Datenschutz oder IT-Service-Management sind ein Plus. • Ein abgeschlossenes Studium bildet idealerweise die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit. • Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse mit. Das bieten wir dir • Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden. • Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten. • Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter. • Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter. • Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein. • Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen. Werde Teil des Teams Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office. Wir freuen uns auf deine Bewerbung …

Deine Aufgaben bei uns: • Technischer Kundensupport: Du bearbeitest Supportanfragen über unser Ticketsystem, per E-Mail und am Telefon. • Fehleranalyse: Du analysierst Bedienungs-, Konfigurations-, Infrastruktur- und Softwareprobleme und grenzt deren Ursachen systematisch ein. • Application Support: Du unterstützt bei technischen Fragen zu unserer webbasierten Anwendung sowie bei der Installation, Einrichtung, Konfiguration und Aktualisierung der Terminalsoftware. • System-Support: Du analysierst Probleme auf Windows- und Linux-Systemen sowie bei Netzwerken, Synchronisation und der Kommunikation zwischen verschiedenen Systemkomponenten. • Terminals und Hardware: Du unterstützt unsere Kunden bei technischen Fragen zu Ausgabeterminals, Kartenlesern und angeschlossener Hardware. • Eskalation: Du reproduzierst und dokumentierst komplexere Fehlerbilder einschließlich relevanter Logs und übergibst nicht im Support lösbare Fälle qualifiziert an unsere Softwareentwicklung. • Dokumentation und Zusammenarbeit: Du dokumentierst Lösungen und arbeitest eng mit Support, Softwareentwicklung, Onboarding und weiteren internen Fachbereichen zusammen. Dein Profil - das bringst du mit: • Supporterfahrung: Du verfügst über Erfahrung im IT- oder Application Support in einem vergleichbaren technischen Umfeld. Eine IT-Ausbildung ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung – auch als Quereinsteiger bist Du mit entsprechender Berufserfahrung willkommen. • Windows- und Anwendungskenntnisse: Du kennst Dich mit Windows-Systemen, webbasierten Anwendungen und typischen Client-Problemen aus. • Netzwerkgrundlagen: Du kannst Netzwerk-, Erreichbarkeits- und Kommunikationsprobleme strukturiert analysieren und eingrenzen. • Technische Fehleranalyse: Du bist bereit, bei der Fehlersuche auch mit Kommandozeile, Logdateien, Konfigurationen und Datenbanken zu arbeiten. • Eigenständigkeit und Problemlösungskompetenz: Du gehst technischen Problemen analytisch auf den Grund, entwickelst selbstständig passende Lösungswege und verfolgst Deine Supportfälle konsequent bis zum Abschluss. • Kommunikation: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und kannst technische Sachverhalte verständlich und kundenorientiert erklären. • Zusatzkenntnisse: Erfahrungen mit Linux, SQL, Remote-Support oder POS- und Terminalsystemen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Warum wir? • Homeoffice: Du kannst deutschlandweit aus dem Homeoffice arbeiten. • Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum: Du übernimmst Verantwortung, bearbeitest Deine Themen selbstständig und kannst Deine Ideen direkt einbringen. • Abwechslungsreiche Aufgaben: Die Verbindung aus Software, Betriebssystemen, Netzwerken und Terminals sorgt für vielfältige technische Fragestellungen. • Einarbeitung und Coaching: Erfahrene Kollegen unterstützen Dich dabei, Dich in den Schulmenüplaner und seine technische Umgebung einzuarbeiten. • Weiterentwicklung: Dich erwarten vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen. • Starker Unternehmensverbund: Du arbeitest für einen europäischen Marktführer und hast eine finanzkräftige Unternehmensgruppe im Rücken. • Attraktive Rahmenbedingungen: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate-Benefits-Plattform. Klingt das nach dem nächsten Schritt in Deiner beruflichen Laufbahn? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Dein Lebenslauf oder LinkedIn-Profil auf Deutsch oder Englisch genügt. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

The AI orchestration of your wildest imagination. n8n is the open workflow orchestration platform built for the new era of AI. We give technical teams the freedom of code with the speed of no-code, so they can automate faster, smarter, and without limits. Backed by a fiercely inventive community and 500+ builder-approved integrations, we’re changing the way people bring systems together and scale ideas for impact. Since our founding in 2019, we’ve grown into a diverse team of over 260 - working across Europe and the US, connected by a shared builder spirit and with our centre of gravity in Berlin. Along the way, we’ve: • Cultivated a community of more than 650,000 active developers and builders • Earned 190K+ GitHub stars, making us one of the world’s Top 40 most popular projects • Backed by top investors, from Sequoia’s first German seed to our SAP's recent strategic investment - bringing us to a $5.2bn valuation That’s the company we’ve built. Now we’d love to see what you can build. If you’re applying, try n8n out - whether you’re technical or not - and share a screenshot of your first workflow with us. The easiest place to start is here: app.n8n.cloud/register http://app.n8n.cloud/register. We’re in a defining moment of an incredible journey. Come and build with us. Location: Remote — Europe or US East Coast (Virginia, New York, New Jersey, Massachusetts, Florida only) Your main goal will be to build n8n's global revenue enablement engine — installing one enterprise selling methodology across every region, compressing ramp for every revenue team worldwide, and turning our community-led momentum into repeatable 7–8 figure enterprise revenue. You'll report directly to our senior commercial leadership, inherit a small enablement team with basic onboarding in place, and have the mandate (and explicit VP trajectory) to build the function from the ground up: for a remote-first company selling across EMEA, the US, and beyond. To do so, here are your responsibilities: METHODOLOGY & ENTERPRISE SELLING EXCELLENCE • Own the global install of one enterprise methodology (MEDDICC / value-selling framework): selection, rollout, certification, and continuous reinforcement across every rep and manager, in every region. • Build the PLG-to-enterprise playbook: teach sellers to convert community and self-serve signals into qualified 7-figure pipeline. • Partner with PMM and Product to arm the field with AI-led narratives, competitive plays, and launch enablement. RAMP, ONBOARDING & MANAGER DEVELOPMENT • Build one global onboarding engine, pre-boarding through certification to first-deal support, and compress time-to-quota for hiring waves in every region. • Develop frontline sales managers: coaching frameworks, deal inspection, and forecast rigor that make the methodology stick. • Define enablement's scorecard in revenue terms: ramp time, win rate, forecast accuracy, not course completions. BUILDING THE GLOBAL FUNCTION • Lead and grow the enablement team (starting with 1–2 ICs) across sales, SDR, CS, and partner enablement. • Stand up the enablement infrastructure: tooling, content systems, certification tracking, and measurement with RevOps. • Operate as a trusted peer to regional sales leaders across EMEA, the US, and future markets: in deal rooms, QBRs, and forecast reviews. REQUIREMENTS MUST-HAVES • Hypergrowth pedigree: You built enablement at a developer-tool, open-source, or technical B2B SaaS company as it scaled enterprise. • €xm€1bn scaling: You grew the function through a major GTM headcount wave and constant evolution of sales maturity. You've solved ramp at volume, not maintained steady-state. • Methodology implementation owner: You've run a company-wide MEDDICC / Command of the Message-style install end-to-end, with certification and reinforcement that stuck. • ⏱ Ramp engineer: You've built onboarding programs with measurable time-to-productivity compression. • Revenue-outcome mindset: You measure enablement in deal size, win rate, ramp time, and forecast accuracy. NICE-TO-HAVES • Methodology-firm pedigree: Force Management, or similar as a consultant or a certified in-house champion. • Carried a bag: You sold enterprise deals yourself, so reps and leaders trust you in deal conversations. • PLG-to-enterprise: You've enabled teams converting community/self-serve momentum into enterprise revenue. • AI narrative: You've positioned AI/ML-driven products in enterprise settings and think of an AI first solution to solving problems. Why join us? At n8n, your work won't disappear into an LMS. You'll build the global enablement function at the exact moment we scale from community-led momentum into 7–8 figure enterprise deals - the moment enablement leaders at MongoDB or HashiCorp will tell you was the best of their career. You'll install the methodology worldwide, set one ramp standard across regions, develop …

Deine Mission • Die Zukunft skalieren : Du entwickelst den seit Jahren etablierten Finanzguru Beratungsservice aktiv weiter und bringst unsere Erfolgsgeschichte auf das nächste Level. • Komplexität killen : Du übersetzt komplizierte Fachbegriffe in eine klare, einfache Sprache, damit unsere Kund:innen ihre Absicherung und Vorsorge endlich wirklich verstehen. • Qualität statt Kaltakquise : Du berätst unsere Bestands- und Neukund:innen vollumfänglich auf Basis ihrer echten Bankdaten. Wichtig: Bei uns gibt es keine Kaltakquise! • Data-Driven Consulting : Du hilfst dabei, unsere datenbasierte Bedarfsanalyse weiter zu optimieren, um Banking und Versicherungen perfekt zu verschmelzen. • Impact : Mit deiner nachhaltigen Beratungsphilosophie machst du Finanzguru zum unverzichtbaren Finanz-Begleiter für über 3 Millionen Nutzer:innen. Dein Team Du wirst Teil eines unserer 5 spezialisierten Vorsorge-Teams. Wir glauben nicht an anonyme Callcenter-Strukturen, sondern an echte Gemeinschaft: • Fachliche Exzellenz : Jedes Team besteht aus ca. 6 bis 9 passionierten Kundenberater:innen – allesamt ausgebildete Versicherungsfachleute. Du arbeitest also auf Augenhöhe mit Kolleg:innen, die deine Sprache sprechen. • Leadership mit Herz : Dein Teamlead ist nicht nur deine Führungskraft, sondern dein Sparringspartner. Gemeinsam arbeitet ihr an eurer Performance und eurer persönlichen Weiterentwicklung. • Digitaler Zusammenhalt : Auch wenn wir remote arbeiten, sind wir eng vernetzt. Über Slack, Video-Calls und digitale Kaffeeküchen tauschen wir uns täglich aus – fachlich und menschlich. • Best of both Worlds : Wir lieben die Flexibilität des Home Office, aber wir schätzen auch das Persönliche. Deshalb kommen wir bei regelmäßigen Teamevents (off-site & on-site) zusammen, um gemeinsam Erfolge zu feiern und unsere Guru-Kultur offline zu erleben. Kurz gesagt : Du findest bei uns die Dynamik eines Startups gepaart mit der fundierten Expertise einer modernen Expertengemeinschaft. Wir freuen uns auf dich! Deine magischen Kräfte • Fundament : Du bist gelernte/r Versicherungskaufmann/-frau oder Versicherungsfachmann/-frau (BWV/IHK). • Erfahrung : Du bringst mindestens 2 Jahre Erfahrung in der ganzheitlichen Kundenberatung mit, idealerweise mit tiefem Know-how in der biometrischen Absicherung (BU/LV) und im KV-Bereich. • Mindset : Du hast den klassischen Strukturvertrieb satt und suchst einen Weg, exzellente Beratung durch Digitalisierung skalierbar zu machen. • Tech-Affinität : Du liebst digitale Tools und hast Lust, aktiv an der Schnittstelle zwischen Fachwissen und Produktentwicklung zu arbeiten. • Kommunikation : Du sprichst fließend Deutsch (C1/C2) und schaffst es, auch remote eine starke Vertrauensebene zum Kunden aufzubauen. Unser Versprechen • Schluss mit Akquise-Druck : Wir liefern dir die Leads durch unsere intelligente App-Logik – du konzentrierst dich rein auf die hochwertige Beratung. • Flexibilität & Remote-Work : Arbeite 100% remote von überall in Deutschland. • Echter Impact : Du bist kein Rädchen im Getriebe eines Konzerns, sondern gestaltest ein Produkt mit, das das finanzielle Leben von Millionen Menschen verbessert. • State-of-the-art Equipment : Wir statten dich mit allem aus, was du für exzellentes Arbeiten im Home Office benötigst. • Transparenz : Flache Hierarchien sind bei uns kein Buzzword, sondern gelebte Kultur durch offene Kommunikation und regelmäßige Feedback-Loops.

Qui sommes-nous ? Artefact est un cabinet de conseil international spécialisé en Data et Intelligence Artificielle, présent dans plus de 20 pays avec plus de 2 500 collaborateurs. Nous accompagnons nos clients dans leur transformation en combinant expertise technologique, conseil et connaissance métier, sur des enjeux allant de la stratégie Data & IA à la conception et au déploiement de solutions concrètes. Nos équipes réunissent notamment des Business Consultants, Data Analysts, Data Scientists et Data Engineers, qui interviennent auprès de grands groupes internationaux dans des secteurs variés. Notre ambition : mettre la Data et l’IA au service de problématiques business concrètes et créer un impact mesurable pour nos clients. Ton rôle Au sein de l’équipe Talent Acquisition France et sous la responsabilité de la Head of Talent Acquisition, tu pilotes en autonomie le recrutement des équipes Strat Data d’Artefact, sur des profils allant de Junior à Manager. Partenaire des équipes opérationnelles, tu les accompagnes tout au long du processus afin de garantir des recrutements de qualité et une expérience candidat exigeante : Piloter les recrutements de bout en bout • Recueillir et challenger les besoins auprès des managers • Définir et mettre en œuvre l’approche de recrutement adaptée à chaque besoin • Piloter l’ensemble du processus : sourcing, qualification, entretiens RH, coordination des étapes d’évaluation et offre • Développer une approche proactive du sourcing et constituer des viviers de profils pertinents. Accompagner les équipes opérationnelles • Conseiller et challenger les managers tout au long du processus afin de garantir des décisions de recrutement objectives et cohérentes • Garantir la bonne application du processus et des méthodes d’évaluation • Veiller à une expérience de recrutement de qualité pour les candidatures et les équipes internes Contribuer à l’amélioration continue • Identifier les points de friction et contribuer à l’amélioration des processus et pratiques • Veiller à la qualité et à la fiabilité des données dans notre ATS (Greenhouse) • Contribuer aux projets et initiatives de l’équipe Talent Acquisition. Ton profil • Une expérience confirmée en recrutement, idéalement dans le conseil/ ESN • Une maîtrise du recrutement de bout en bout, avec une solide pratique du sourcing et de l’approche directe • Une capacité à gérer et prioriser un périmètre de recrutement en autonomie • Une posture de business partner, avec la capacité de conseiller et challenger • Une bonne maîtrise des outils de recrutement et un bon niveau d’anglais. Rémunération : jusqu’à 44K annuel selon profil. Pourquoi nous rejoindre ? • Formations continues et participation à des projets stratégiques d'acquisition et de fidélisation des talents • Équipe dynamique, flexibilité télétravail, séminaires d'équipe • Localisation Paris 9ème Étapes du recrutement • Entretien avec Mélody, Head of Talent Acquisition • Entretien avec Laurie, DRH Chez Artefact, nous recrutons nos collaborateurs uniquement en fonction de nos besoins et des qualités propres de chaque candidat. Nous assurons le développement de leurs compétences professionnelles et de leurs responsabilités sans discrimination d’aucune sorte, notamment de croyances, de genre, d’âge, de situation d'handicap, d’origine ethnique, d’orientation sexuelle, d’appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité.

Was wir bieten • Eine dynamische und ehrgeizige Umgebung, die dir eine steile Lernkurve und die Möglichkeit zum Wachstum garantiert. • Eine flexible und moderne Arbeitskultur, die dir die Vorteile der heutigen digitalen Möglichkeiten und Tools bietet. • Innovative Technologie und Herangehensweisen, die sicherstellen, dass deine tägliche Arbeit sinnvoll und wirkungsvoll ist. • Ein engagiertes Team, das zusammenarbeiten und voneinander lernen möchte. Unsere Benefits im Überblick: • Gemeinsame Teamevents • EGYM Wellpass • Betriebliche Altersvorsorge • Kostenlose Getränke, Kaffee und Tee • Essenslieferung mit Cateroo • Stadtmobil (Carsharing) • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten • Flexible Arbeitszeiten • Remote Work möglich • Workation möglich • Apple Hardware • Modernes Büro mit hochwertiger Ausstattung • und vieles mehr Dein Impact • Begleite die Entwicklung von skalierbaren und robusten Cloud- und Edge-Services von der Konzeption bis zum Produktivbetrieb. • Entwickle innovative, skalierbare und robuste IIoT-Anwendungen und KI Lösungen für namhafte Kunden. • Sei Teil unseres agilen, interdisziplinären Entwicklungsteams und entwerfe und realisiere UI-Komponenten, Backend-Funktionalitäten, DevOps Pipelines, Datenintegrationen oder Systemarchitekturen. • Arbeite mit aktuellen Technologien und Standards wie Azure, Terraform, Kubenetes, Domain Driven Design, Micro Service Architekturen, OPC-UA oder MQTT. • Sei technischer Ansprechpartner für unsere Kunden und präsentiere technische Konzepte und Ergebnisse. Dein Profil • Du bringst sehr gute Kenntnisse TypeScript/JavaScript (Node.js sowie React, Angular oder vergleichbare Web-Component-Ansätze) mit. • Wünschenswert sind außerdem gute Kenntnisse in Java Spring Boot und Python. • Du hast bereits Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, vorzugsweise in agilen Umgebungen. • Docker, Terraform, Kubernetes oder OpenShift sind keine Fremdwörter für dich. • Du bringst Interesse an Daten und KI-Lösungen mit. • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, einem vergleichbaren Fachgebiet oder eine gleichwertige praktische Erfahrung. • Du hast eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise und triffst technische Entscheidungen auch dann, wenn die Anforderungen noch nicht vollständig sind. • Du hast hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. • Du scheust nicht davor zurück eng mit technischen Kundenansprechpartnern zu arbeiten und hast eine Reisebereitschaft von bis zu 80%. Wie wir ticken • Jeder bei uns handelt, wie ein Entrepreneur : Wir lieben die Freiheit selbstbestimmt und mit Wirkung zu arbeiten. Wir fördern flache Hierarchien. Dies erreichen wir dadurch, dass jeder auf die eigene Person, Position und Fähigkeit angepasst wie ein Entrepreneur handelt. • Wir helfen Innovatoren zu gewinnen: Wir sind Evangelisten der Innovation! Innovation = Idee + Umsetzung + Mehrwert! Für uns steht es im Vordergrund, die Welt mit Innovationen zu verbessern. Bei unseren Kunden arbeiten wir oft mit Innovatoren zusammen, die viele Herausforderungen vor sich haben. Unser Ziel ist es, ihnen zu helfen erfolgreich mit Ihren Vorhaben zu sein. • Wir handeln eigenverantwortlich aber teamorientiert: Jeder und jede Einzelne übernimmt die Verantwortung für seine Aufgaben und Entscheidungen, behält dabei jedoch immer das gemeinsame Ziel und die Zusammenarbeit mit dem Team im Blick. Es geht darum, selbstständig zu handeln und gleichzeitig die Stärken aller zu nutzen und zu fördern. • Wir überholen unsere Wettbewerber indem wir schneller lernen: In unserem Umfeld finden rasante Entwicklungen statt und der Markt ändert sich in hohem Tempo. Wir können nicht alles wissen, wollen uns aber konsequent weiterentwickeln, Neues ausprobieren und Erfahrungen rasch in Verbesserungen umsetzen. Durch diesen Fokus auf schnelles Lernen können wir zügiger auf Marktveränderungen reagieren und Innovationen vorantreiben. • Wir achten uns, die Dinge, die wir tun und wie wir diese tun: Wir behandeln uns selbst, unsere Mitmenschen und unsere Aufgaben mit Sorgfalt und Respekt. Dabei geht es nicht nur um das Ergebnis, sondern auch um den Weg dorthin – wir sind uns der Auswirkungen unseres Handelns bewusst und setzen uns für einen positiven Einfluss ein.

Unser Mandant Unser Mandant ist ein international tätiges Industrieunternehmen und etablierter Anbieter von Lösungen in den Bereichen Automatisierung, Elektrifizierung und Industrial Connectivity. Das Unternehmen unterstützt Maschinen- und Anlagenbauer bei der Umsetzung moderner Automatisierungslösungen und verbindet dabei Steuerungstechnik, Software und industrielle Kommunikation. Zur Verstärkung des technischen Vertriebs im süddeutschen Raum wird eine engagierte Persönlichkeit als Field Application Engineer (all genders) gesucht. Wenn das untenstehende Stellenangebot Ihrem Interesse und Ihren Qualifikationen entspricht, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Unsere Personalberaterin, Cosima Beyschlag , meldet sich zeitnah zurück, gibt Ihnen ein qualifiziertes Feedback zu Ihrer Bewerbung und bespricht mit Ihnen die weiteren Schritte. Ihre Aufgaben • Technische Beratung und Begleitung von Kunden bei anspruchsvollen Automatisierungsprojekten • Übernahme von Projekten aus dem Vertrieb und technische Vertiefung gemeinsam mit den Kunden ab der Evaluierungs- und Konzeptphase • Erarbeitung und Umsetzung kundenspezifischer Automatisierungslösungen • Unterstützung bei der Migration bestehender Steuerungslösungen auf neue Automatisierungsplattformen • Programmierung und Anpassung von SPS-Steuerungen, Visualisierungen und kundenspezifischen Softwaremodulen • Begleitung von Prototypen, Tests und Inbetriebnahmen direkt beim Kunden • Analyse bestehender Maschinen- und Anlagenkonzepte sowie Bewertung technischer Umsetzungsmöglichkeiten • Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement, Entwicklung und weiteren internen Fachbereichen • Identifikation zusätzlicher Anwendungsmöglichkeiten und Cross-Selling-Potenziale innerhalb bestehender Kundenprojekte • Aufnahme von Kundenanforderungen und Feature Requests sowie Weitergabe an die relevanten internen Fachbereiche Ihr Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Informationstechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare technische Qualifikation • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Automatisierungstechnik, beispielsweise als Applikationsingenieur, SPS-Programmierer, Automatisierungsingenieur oder Inbetriebnehmer • Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung und ein ausgeprägtes Verständnis für Steuerungs- und Automatisierungssysteme • Erfahrung mit Siemens TIA und/oder CODESYS-basierten Steuerungssystemen • Kenntnisse in industriellen Kommunikations- und Feldbustechnologien wie PROFINET oder EtherCAT • Erfahrung in der Inbetriebnahme und technischen Umsetzung komplexer Maschinen- und Anlagenlösungen • Kenntnisse in Hochsprachen wie C/C++, C#, Python oder Rust sind von Vorteil, jedoch keine zwingende Voraussetzung • Ganzheitliches technisches Verständnis und die Fähigkeit, Automatisierungssysteme über einzelne Komponenten hinaus zu betrachten • Ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung sowie Freude daran, technische Themen verständlich und überzeugend zu vermitteln • Vertriebliche Affinität und die Fähigkeit, zusätzliche Anwendungsmöglichkeiten beim Kunden zu erkennen • Eigenständige, strukturierte und praxisorientierte Arbeitsweise • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse • Bereitschaft zu regelmäßigen Kundenbesuchen, insbesondere in Bayern und Baden-Württemberg sowie perspektivisch punktuell in Österreich und der Schweiz Gehalt 85.000 – 100.000 € p.a. als Gesamtzielgehalt bzw. abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation. Benefits • Homeoffice-basierte Position mit hoher Eigenständigkeit und flexiblem Arbeitsalltag • Firmenwagen zur dienstlichen und privaten Nutzung • Viel Gestaltungsspielraum innerhalb einer neu geschaffenen Position • Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg aus Vertrieb, Applikation und Entwicklung • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten • Mitarbeiterrabatt-Programm • E-Bike-Leasing • Internationales und kollegiales Arbeitsumfeld • Perspektivische Weiterentwicklung zum technischen Ansprechpartner für die DACH-Region Ihre Vorteile im Bewerbungsprozess mit munerio als Partner • Branchenspezifische und kostenfreie Karriereberatung • Tipps zu Ihren Bewerbungsunterlagen • Vorbereitung auf Interviews und Vorstellungsgespräche beim Unternehmen • Direkter Kontakt zu allen relevanten Entscheidungsträgern im Recruitment Prozess • Ggf. Vorstellung verschiedener attraktiver Positionen passend zu Ihren Anforderungen Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online Formular, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum . Unsere Personalberaterin, Cosima Beyschlag , steht für Ihre weiteren Fragen jederzeit gerne unter +49 (30) 403 6691 19 telefonisch oder per Email unter cosima.beyschlag@munerio.de zur Verfügung. Referenznummer: A001297 (AQXD-514153)