Remote jobs

This is a Full Remote position to be based preferably in Antwerp, Ghent or Brugge Join our Movement and Champion Restaurant Culture! At TheFork we believe that the best things in life happen around the table. As the leading restaurant booking platform in Europe, we connect the broadest community of loyal diners with the world’s favorite restaurants. Powered by innovation and a deep passion for the restaurant industry, we create unique dining experiences across 11 countries. We’re part of the Tripadvisor Group and proud to be building a diverse, people-first culture where “respect”, “ownership”, “growth” and “better together” values thrive. If you’re passionate about food, technology, and making a real impact, your seat at the table is ready. Discover life at TheFork What you will do: • After selecting in-scope restaurants, you will proactively contact and schedule meetings with the owners or managers of the restaurants. Your daily activities will be composed of cold-calls, walk-in visits and pre organized meetings to present TheFork products and services. • You will be in charge of proposing and selling TheFork products and services, including: promotions, advanced software tool, booking widgets installed on the restaurant website, training & marketing solutions. • You will engage with the Restaurants managers to help them understand the opportunities, features and benefits of the TheFork Manager tool and TheFork network. • You will follow up with the prospects you engaged with until you close the deal and the restaurant is successfully published online on TheFork and affiliate websites. Who you are: • A self-starter, results-oriented person who loves to reach and exceed targets. • A customer oriented person with a strong commercial mind-set and influencing skills, capable of convincing and engaging people. • A high-performing professional with demonstrated business development experience, preferably in B2B and in restaurants/hospitality environments, comfortable in managing short-term negotiations. • A dynamic person, used to work independently in fast-paced environments and with great organizational skills. • A curious and willing to learn enthusiast, who wants to grow and improve with us. What we offer you An awesome team (not everybody like our jokes, but we try our best) A Permanent contract (that can be useful in life) Full remote from any location within Flanders Competitive fixed salary and bonus Lunch vouchers available for each working day (because yes, we like to try our best restaurants) Eco vouchers are provided for purchasing goods and services with an ecologic nature. International teams - More than 30 nationalities and 16 offices worldwide ‍ Highly inclusive working environment ‍ Lifestyle benefits that can be used to reimburse physical, leisure activities, family support, travel etc Continuous learning and development programs Free access to the Calm app Health insurance fully covered by the company Amazing offices with dining, coffee point on each floor, and leisure area Team building events (we love karaoke. A lot. A lot.) If you are the right person and you are thrilled to join TheFork don’t miss this chance and apply.. we are waiting for you! We believe that we are better together, and we welcome you for who you are. We endeavor to ensure that everyone - regardless of ability, age, socio-economic & cultural background, ethnicity, faith, gender, gender expression, gender identity, ideology, national origin, race, sexual orientation, marital status, or any characteristic protected under applicable law -has the opportunity to reach their full potential. At TheFork, we want you to bring us your unique perspectives and experiences, so we can collectively continue disrupting the restaurant industry and go from good to great. TheFork is committed to a fair recruitment process. If you have special needs and require reasonable support during your application, interview, or participation in the selection process due to health conditions or disability, please direct your inquiries to AccessibleRecruitment@TheFork.com. Our HR team will review the request and respond accordingly LI-OS1

Job Description About Kapaya Most organizations do not struggle with ambition. They struggle with execution. Processes are often spread across disconnected tools, systems grow without a clear structure, and important workflows become harder to manage as complexity increases. That is where Kapaya comes in. We help organizations improve how work gets done by designing better operational structures, building connected systems and implementing workflows that are clear, practical and scalable. Using tools such as Airtable, Make and AI-enabled workflows, we help customers move from complexity to clarity. Kapaya is part of One Productivity Group, a pan-European group focused on improving how organizations operate. Across our brands, consulting, technology and execution come together to create better workflows, stronger collaboration and more scalable operations. About the role This role is for someone who enjoys turning technical complexity into clear and scalable systems. As a Solution Architect, you are the technical heartbeat of Kapaya. You help ensure that the systems we design are logically sound, scalable and built to a high standard. You support the team in making strong technical decisions, guide architecture on the most complex customer projects and help raise the overall quality of delivery across the business. The role combines technical leadership, solution design, quality assurance and hands-on involvement in strategic customer projects. It moves between guiding Solution Engineers, designing enterprise-grade architectures, supporting pre-sales conversations and acting as a technical sounding board when complexity increases. It is a senior, hands-on role with direct influence on delivery quality, technical standards and long-term scalability. Your mission What the role involves • Leading technical onboarding for new Solution Engineers and supporting their development in logic, systems thinking and architecture design • Providing architecture reviews, technical sparring and second opinions on complex builds to ensure solutions remain scalable and free from unnecessary technical debt • Identifying new features, patterns and opportunities within Airtable, Make and related tools, and turning them into shared best practices across the team • Acting as a technical bridge to partners such as Airtable when product gaps, technical risks or platform limitations affect delivery • Leading the architectural design of Kapaya’s most complex or high-stakes customer engagements • Facilitating scoping workshops and translating customer needs into strong technical foundations and system designs • Mapping complex business processes into structured data models, workflows and automations • Taking a hands-on lead in advanced implementations involving deeper logic, complex workflows and multi-system integrations • Supporting pre-sales conversations where technical validation, feasibility and stakeholder confidence are important • Estimating technical effort and helping ensure that what is sold is realistic, buildable and aligned with delivery capabilities • Protecting delivery quality by helping shape the right expectations early in the sales process • Contributing to internal standards, technical quality and the overall maturity of Kapaya’s delivery approach Your profile What makes this role interesting Many technical roles focus mainly on execution. Many senior roles move too far away from the work itself. This role sits in between. It involves shaping how Kapaya builds, helping the team grow technically and leading the most important customer solutions from an architectural perspective. The impact is visible in the quality of delivery, the strength of the systems we build and the confidence both customers and colleagues have in the solutions being delivered. Why One Productivity Group? What One Productivity Group offers • A senior role with real ownership and direct influence on technical quality and customer impact • The opportunity to work on meaningful workflow, automation and systems design challenges • A flexible setup, remote, hybrid or from one of our office locations • A professional onboarding and strong on-the-job learning environment • Regular coaching, feedback and development opportunities • A team that combines high standards with a collaborative and down-to-earth way of working • Room to bring in ideas, shape technical standards and contribute beyond the core role • A digital-first work culture with flexibility and trust • High-quality equipment for both office and remote work About One Productivity Group One Productivity Group is a fast-growing pan-European group focused on helping organizations improve the way they work. Across our brands, consulting, technology and execution come together to create better workflows, stronger collaboration and more scalable operations. We hire across Europe and work across multiple countries, including Germany, the Netherlands, Switzerland, France …

Deine Position und Dein Impact Als Entwickler*in übernimmst Du Verantwortung für die Weiterentwicklung und d ie Qualität unserer e2n Softwarelösung. Du gestaltest aktiv das „Wie“ der Umsetzung, bringst Deine Perspektive in technische Diskussionen ein und entwickelst gemeinsam mit dem Team Lösungen, die langfristig unsere Kund*innen begeistern. Wir wachsen stetig. Deshalb freuen wir uns immer über neue Kolleg*innen. Auch wenn wir aktuell nicht aktiv suchen, sind Initiativbewerbungen jederzeit willkommen. Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten • Entwicklung: Du entwickelst Java-basierte Anwendungen mit Java und Quarkus in IntelliJ IDEA, versioniert mit Git und gebaut mit Maven. • Cloud Native: Du unterstützt kontinuierliche Deployments, Betrieb und Monitoring in der AWS-Cloud – dabei nutzt Du Docker, Amazon ECS, Amazon CloudWatch • Testing & Codequalität: Du sicherst die Qualität Deines Codes durch Unit- und Integrationstests • Code Reviews & Teamarbeit: Du bringst Dich aktiv in Code Reviews ein und verbesserst gemeinsam mit Deinem Team bestehende Prozesse – unterstützt durch Pull-Requests, alles dokumentiert in Atlassian Jira und Confluence. • Eigenverantwortliche Umsetzung: Du gestaltest das Wie der Umsetzung eigenverantwortlich im Team, triffst technische Entscheidungen mit und tauschst Dich regelmäßig mit Team aus. Dein Profil • Deine Erfahrung: Du hast ein Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen und schon erste Berufserfahrung gesammelt. • oder Du bist bereits eine erfahrene Entwickler*in mit mehrjähriger Berufserfahrung . • oder Du bist Quereinsteiger*in: und hast mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java. Wir sind bewusst offen. Entscheidend ist das Match. • Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Java , idealerweise hast Du bereits mit Java 21 gearbeitet. • Du hast sehr gute Kenntnisse in SQL. • Du hast Grundkenntnisse in REST, GraphQL und JSON . • Cloud Native: Idealerweise hast Du erste Erfahrungen mit Cloud Computing in der AWS Cloud . • Deine Arbeitsweise: Du zeichnest Dich durch analytisches Denkvermögen, hohe Lernbereitschaft und eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise aus. • Sprachkenntnisse: Du hast mindestens ein B2 Deutschniveau und gute Englischkenntnisse. Das erwartet Dich bei uns! • Sicherheit, die nicht stillsteht – Du bekommst eine unbefristete Stelle bei einem Arbeitgeber, der seit über 10 Jahren wächst und trotzdem lieber Neues ausprobiert, als sich auszuruhen. • Ein faires Gehalt – Faire Bezahlung ist für uns selbstverständlich: Kein Vollzeitgehalt bei uns liegt unter 50.000 € brutto im Jahr, und mit Deiner Erfahrung wächst es mit. • Gemeinsam wachsen – 10 Weiterbildungstage pro Jahr gehören Dir. Ob neues AI-Framework, Zertifizierung oder Konferenz: Du nutzt sie für das, was Dich weiterbringt. • Ein Start, bei dem Du nicht allein bist – Deine e2n-Mentorin begleitet Dich vom ersten Tag an. Fragen stellst Du einfach, ohne lange zu überlegen, wen Du stören darfst. • Offene Türen, kurze Wege – Flache Hierarchien und transparente Entscheidungen. Hast Du eine Idee, sprichst Du direkt mit den Menschen, die sie umsetzen können. • Eigenverantwortung – Du gestaltest Deine Arbeit selbst und bringst Deine Ideen aktiv ein. • Ein Büro, in das Du gern kommst – Stylische, klimatisierte Büros in Würzburg mit neuester Technik. • Home Office, wann es für Dich passt – Ob Fokustag zu Hause oder Austausch im Büro: Du entscheidest, wo Du am besten arbeitest. • Zeit zum Durchatmen – 28 Tage Urlaub, dazu sind der 24.12. und 31.12. frei. Du planst eine längere Reise? Bis zu 15 weitere Urlaubstage kannst Du Dir “dazubuchen”. • Ein Team, auf das Verlass ist – Wir fahren gemeinsam auf Konferenzen, treffen uns zu Afterwork-Events, Betriebsfeiern und zum Sport. Und wenn es im Alltag mal eng wird, springen wir füreinander ein. • Nachhaltig unterwegs – Mit dem Business-Bike-Leasing oder dem ÖPNV-Zuschuss fährst Du entspannt und klimafreundlich ins Büro. • Die Klassiker obendrauf – Kantinenzuschuss, Corporate Benefits, SpenditCard, betriebliche Altersvorsorge, EGMY Wellpass, kostenlose Spaß-Getränke, Kita-Zuschuss und einiges mehr. • Vierbeinige Feelgood-Manager*innen – Unsere Bürohunde sorgen zuverlässig für gute Laune, und Hunde sind bei uns grundsätzlich willkommen. Bereits? Los geht es! Wir legen keinen Wert auf einen klassischen Lebenslauf – zeig uns viel lieber, welche Erfahrungen Du sammeln durftest und welche Motivation Du hast, unsere Projekte mitzugestalten. Deine Kontaktperson Deine Kontaktperson Johanna Scholz P&O Managerin Recruiting +49 931 / 730 440-31 scholz@e2n.de

Technology is one of the biggest items in an enterprise CFO’s budget, second only to headcount. Traditional procurement is one of the most frustrating, friction-filled bottlenecks in the modern business. Vertice is the world’s first Intelligent Procurement Platform eliminating this chaos. By combining agentic workflows, deep AI insights, and a global network of expert negotiators, we empower enterprises to buy smarter and scale at pace. The market response has been unprecedented: • $75bn+ in spend processed across our platform. • 20% savings consistently delivered to our customers. • 70% reduction in standard enterprise procurement cycles. • 13X revenue growth achieved over the last two years alone. Founded by serial technology entrepreneurs Roy and Eldar Tuvey, who have successfully scaled and exited two category-defining platforms and created $600M+ in enterprise value, we are backed by over $100M in Series C funding from tier 1 global investors including Bessemer Venture Partners, 83North, Lakestar. We have also been recognized as the #2 fastest-growing company on the Sunday Times' Tech 100 and the fastest-growing startup in the UK and Ireland by the FT’s Sifted (#4 in Europe). With headquarters in London and hubs in New York, Brno, Sydney, and Johannesburg, we are fundamentally reshaping the global B2B economy. The Role: As a Senior Procurement Manager, you'll play a pivotal role in optimising SaaS procurement for our customers across the region. You'll partner closely to develop strategic sourcing plans, navigate complex negotiations with key SaaS vendors, and oversee supplier relationships throughout their lifecycle. Your proven track record in saving costs will be instrumental in maximising value for our customers. Work closely with the rest of the Procurement and Account Management team, with responsibility for delivering great outcomes to our customers by delivering commercial strategies while negotiating SaaS purchases and renewals with their vendors. Responsibilities: • You’ll be accountable for Vertice’s service delivery into a portfolio of the most strategic accounts supported by Vertice’s broader delivery capability and resources, as a senior member of a delivery team • You’ll work with a range of customers, some of the fastest growing and best known in the world, negotiating SaaS deals on their behalf • You’ll work closely with the Vertice account management and sales teams to maintain strong relationships with our customers. • You’ll act as the primary buy-side contact for our customers, ensuring that their commercial objectives are met. You’ll be accountable for Vertice’s delivery into those clients, including coaching more junior colleagues to deliver high quality outcomes for clients. • You’ll work alongside your customers to develop software commercial category strategies, jointly targeting the areas of greatest commercial benefit • Work with C suite, and senior stakeholders to gain a deep understanding of their requirements, purchase objectives and technology strategy. Requirements: • You are a clear, confident and compelling communicator — in writing, in conversation and in front of C-suite stakeholders • You’re able to provide strategic insight to customers, understanding their challenges, pain points and opportunities. • You will bring real negotiation expertise to the role, with an in-depth knowledge of the available levers to pull and strategies to employ to get the best result across from SaaS vendors. • You’ll be a creative thinker that challenges customers and suppliers to help reach desired outcomes • You are an expert in the project management of commercial processes. You’re effective in managing stakeholder expectations, providing constructive challenge and ensuring all key objectives and timelines are met • You will bring procurement and/or commercial experience from indirect procurement, strategic sourcing, the SaaS market or have procurement consulting experience • Category experience in technology (including SaaS) is highly preferred Why join Vertice? • Be a part of a fast-growing, innovative startup that is changing the way businesses buy and sell SaaS. • Work with passionate and talented teams that value your contributions and expertise. • Be part of a culture that promotes a growth mindset, transparency, collaboration, understanding and diversity. • Share in our success with equity options. LI-DNP #BI-DNI Final things to note Vertice is an equal opportunities employer, although you must be legally able to work in the specified region of the job. Any personal data you provide will be processed in accordance with Vertice's privacy policy and applicable data protection law. We use AI-assisted tools to help us review and assess applications more efficiently. These tools support our Talent team but do not make hiring decisions autonomously. You have the right to contest any AI-assisted decision, and exercise …

Über das Arbeiten bei envelio Wir sind stolz darauf, als eines der hundert innovativsten Clean Technology Unternehmen weltweit ausgezeichnet worden zu sein. Und wir wollen noch mehr erreichen mit unserer gemeinsamen Vision, die Energiewende mithilfe digitaler Technologien voranzutreiben. Unsere Web-Applikations-Plattformen ermöglichen es bereits heute, Kernprozesse von Netzbetreibern zu digitalisieren und zu automatisieren. Wir sind ein bodenständiges Team aus Kaffee- und Mate-Liebhaber:innen. Unser Geek-Humor resultiert in einer rituellen Nutzung von Emojis und der enzyklopädischen Herausarbeitung von unnützem Wissen. Mehr als 150 envelianer:innen mit über 20 verschiedenen Nationalitäten sind bereits an Bord. Komm dazu und wachse mit uns! Deine Rolle Als IT-Support-Engineer (all genders) bist du der erste Ansprechpartner für alltägliche IT-Probleme und ein vertrauenswürdiger Partner für Kollegen im gesamten Unternehmen. Du verbindest praktische Fehlerbehebung mit fundierten administrativen Kenntnissen in den Bereichen Geräte- und Identitätsmanagement, Netzwerke und Produktivitätswerkzeuge. Dabei sorgst du für sichere und zuverlässige Systeme und kommunizierst in jedem Ticket und bei jeder Interaktion klar und deutlich. Du suchst nach Mustern hinter den Fehlern, verbesserst die Dokumentation und Prozesse und nutzt Automatisierung und Integrationen, um repetitive Arbeiten zu reduzieren und zu verhindern, dass Probleme erneut auftreten. Wenn Probleme teamübergreifend sind oder tieferes Fachwissen erfordern, koordinierst du Eskalationen, sorgst für gründliche Übergaben und trägst dazu bei, dauerhafte Lösungen zu finden. Wie du etwas bewirkst Du sorgst für eine reibungslos funktionierende IT-Umgebung für unsere Kollegen, indem du: • Tickets von der Erfassung bis zum Abschluss betreust; Schritte, Kontext und Ergebnisse dokumentierst • MDM betreibst: Registrierung, Profile/Richtlinien, Compliance, App-Bereitstellung, Lebenszyklus • Produktivitätswerkzeuge verwaltest: E-Mail/Kalender, Zusammenarbeit, Dateifreigabe, Lizenzierung • Identitätsmanagement durchführst: Benutzerlebenszyklus, Gruppen, MFA-Unterstützung, Triage für Conditional Access und Änderungen mit geringem Risiko • SaaS-Tools verbindest und automatisierst, indem du deren APIs integrierst und Workflows erstellst, die den Datenfluss und Geschäftsprozesse optimieren • das Büro-LAN und WLAN auf Fehler und Probleme überwachst sowie grundlegende Fehlerbehebungen und Konfigurationsänderungen durchführst • Datenbanken anlegst und löschst • Eskalationen und Problemmanagement leitest; an sinnvoller Stelle Runbooks/KB pflegst und automatisierst • Sicherheits-/ISMS-Vorgaben einhältst sowie für die Sicherstellung der Nachverfolgbarkeit von Administratoraktionen sorgst Dein Profil Perfektion ist ein Mythos! Viel mehr interessiert uns der Mensch hinter dem Bildschirm. Diese Kriterien sind also eher als Orientierungshilfe für dich gedacht. Wir sind gespannt, wie deine individuellen Fähigkeiten zu uns passen. • Du verfügst über mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der Arbeit im Helpdesk • Du hast Erfahrung mit Verzeichnisdiensten • Du bist vertraut mit der Verwaltung von MDM-, Produktivitäts- und Identitäts-Tools (einschließlich Conditional Access) und kannst Änderungen deinen Kollegen klar erklären • Du kennst dich mit Firewalls, Switches, LAN/WLAN, DHCP, DNS, WAN und VPN aus • Du kannst grundlegende Datenbankadministrationsaufgaben durchführen • Du kommunizierst klar und ruhig und verfasst prägnante, qualitativ hochwertige Ticket-Updates • Du legst großen Wert auf Dokumentation und hast Freude daran, Runbooks und Knowledge-Base-Artikel zu erstellen und zu pflegen • Du denkst in Ursachenzusammenhängen und reduzierst proaktiv wiederkehrende Vorfälle durch kontinuierliche Verbesserung • Du verfügst über ein Sicherheitsbewusstsein und befolgst die Prinzipien der geringsten Berechtigungen, ISMS-Sicherheitsrichtlinien und die Rückverfolgbarkeit von Änderungen • Du hast Freude an Automatisierung und Integrationen und bist in der Lage, Arbeitsabläufe zu entwickeln oder zu pflegen, die sich wiederholende Aufgaben reduzieren • Du arbeitest teamübergreifend gut zusammen und koordinierst Eskalationen mit gründlichen Übergaben Deine Benefits • Passe den Arbeitsmodus an deinen Lifestyle an – fully remote oder hybrid mit Office-Option • Option zum mobilen Arbeiten aus dem Ausland (bis zu drei Monate pro Jahr von überall in der EU oder den USA) • 30 Urlaubstage + 3 corporate holidays • Unterstützung deiner Gesundheit mit der Urban Sports Club Kooperation • Professionelle Unterstützung rund um mentales Wohlbefinden für dich und deine Familie durch unseren Partner nilo • Flexible Nutzung eines monatlichen Mobilitätsbudgets (z.B. Jobrad, ÖPNV) • Zeit und Budget für individuelles Wachstum • optionale betriebliche Altersvorsorge • Regelmäßige T ech und Growth Talks für internen Wissensaustausch • …

Deine Mission Du hast eine Leidenschaft für gut strukturierte Softwareentwicklung in Kombination mit Finanzbuchhaltung? Du kommunizierst professionell mit Kunden und die Arbeit im Team macht dir Spaß? Dann sollten wir uns unterhalten. Wir suchen ab sofort neue Kolleg:innen für unsere Teams in der Softwareentwicklung an unserem Standort Flensburg. Als Softwareentwickler:in treibst Du die Weiterentwicklung unserer erfolgreichen ERP-Lösung DiVA stetig voran; vor allem das Modul zur Finanzbuchhaltung. Außerdem betreust Du unsere Bestandskunden und unterstützt bei Neueinführungen. Unser Team freut sich über Deine Bewerbung! Unsere Teams arbeiten remote. Wenn es für eine Phase der Zusammenarbeit sinnvoll ist, kommen die Teammitglieder in den Räumen der MAC zusammen. Dabei entscheidet jedes Team eigenständig, wie oft und in welchem Umfang solche Team-Tage Sinn ergeben. Du solltest daher generell die Möglichkeit haben, in unser Büro in Flensburg zu kommen. Deine Aufgaben • Im Team bist Du für die Weiterentwicklung, Pflege und Dokumentation unserer ERP-Anwendung für Online- und Multichannel-Händler verantwortlich. Insbesondere für die Entwicklung von Anwendungen & Modulen mit AL & C#. • Dabei legst Du deinen Fokus vor allem auf das Modul für die Finanzbuchhaltung. • Du programmierst und optimierst Anwendungslösungen in unseren ERP-, CRM- und Kassenlösungen inklusive aller Schnittstellen zu Fremdsystemen. • Du stehst im stetigen Kontakt mit unseren Kunden, stimmst individuelle Changes mit ihnen ab und setzt diese im Team um. • Du nimmst neue fachliche Anforderungen professionell auf und sorgst für eine detaillierte Analyse & Konzeption. Das bringst Du mit • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Technische Informatik bzw. ähnliche Fachrichtungen) oder eine vergleichbare IT-Ausbildung. • Du bringst mehrjährige Erfahrungen in den Bereichen von Java, C# und .NET-Technologien oder anderen C-basierten Sprachen mit. • Außerdem besitzt Du fundiertes Knowhow im Bereich der Finanzbuchhaltung, bspw. durch Arbeits-Erfahrungen in einer Steuerberatung. • Pluspunkte sammelst Du mit Erfahrungen in SQL Server Technologien und SharePoint. • Du überzeugst durch Deine analytische und konzeptionelle Arbeitsweise. • Du bist teamfähig, engagiert, stressresistent und scheust Dich nicht, Verantwortung zu übernehmen. • Du hast Interesse an komplexen und anspruchsvollen E-Commerce-Projekten. • Erfahrungen im Online- oder Versandhandel und idealerweise auch mit ERP-Systemen sind wünschenswert. • Du bringst Reisebereitschaft zu unseren Kunden im DACH-Raum mit. Du kannst nicht alle Punkte mit einem Haken versehen? Macht nichts, bewirb Dich trotzdem! Zusammen finden wir dann eine Lösung. Warum wir? • Du gehst in Deinem Job auf, während wir uns um das passende Wohlfühl-Umfeld kümmern, inklusive Verantwortung, Freiräumen und deinem persönlichen Karriereweg. • Wir bieten Dir genau die Konditionen, die Du brauchst – und noch ein bisschen mehr: flexible Arbeitszeitmodelle, ergonomisch und technisch bestens ausgestattete Arbeitsplätze und Zugang zu subventionierten KiTa-Plätzen. Bei uns kannst Du Dich in Deiner Mittagspause massieren lassen, von unseren organisierten Sport- und Fitnessangeboten profitieren und Deine Altersvorsorge mit uns sozial und nachhaltig organisieren. • Bei uns wird auch frisch und lecker gekocht. Und einen Kuchenmittwoch haben wir auch! Mit uns wächst Du über Dich hinaus und bewegst richtig was! Der Kompass unserer gemeinsamen Arbeit ist die gegenseitige Wertschätzung. Die Gemeinschaft steht bei uns ganz oben und Du im Mittelpunkt. • Werde Teil unseres wertschätzenden, agil arbeitenden Teams, realisiere engagiert neuen Ideen und gestalte den E-Commerce von morgen. Bei uns findest Du genau die richtige Rolle für Dich – mit genau den richtigen Perspektiven. • Wie wir sind – kurz & knackig: Nordisch bodenständig und dennoch in der deutschen Bundesliga, sehr werteorientiert und dennoch Innovationstreiber, viele engagierte Köpfe und dennoch zu Hause in kleinen agilen Teams. Falls Du es noch nicht gemacht hast: Schau Dir auch auf unserem Karriereportal an, wer wir sind und wie wir arbeiten . Unsere Recruiterin Julia freut sich auf Deine Bewerbung. Wenn Du Fragen zum Bewerbungsprozess hast, schreib gerne eine Mail an julia.gerdes@collana.com oder schaue auf unser Karriereportal, wie Deine Bewerbung in 5 Schritten abläuft. Wir sind derzeit an mehreren Standorten und auf verschiedenen Positionen nach Verstärkung für unsere Softwareentwicklung. Teile uns in deiner Bewerbung gerne alle Stellen mit, die Dich interessieren. Eine Bewerbung genügt dabei.

Deine Aufgaben Als Media Graphic Designer entwickelst du aus unseren Produkten visuell starke Auftritte in unseren Online-Shops – mit ansprechenden Produktbildern, durchdachten Layouts und kreativen Content-Formaten , die unsere Marken sichtbar machen und Lust auf den Kauf wecken. • Verantwortung für die Planung, Entwicklung, Optimierung von Content (Bild, Video, Text), um die Produktpräsentation auszubauen und die Markenidentitäten zu stärken • Erstellung von Amazon PDP Bildern und A+ Content • Visuelle Content Erstellung mit AI-Tools • Nutzung verschiedener Techniken und Tools zur optimalen Produktinszenierung • Einhaltung der Vorgaben des Unternehmens in Bezug auf Bildsprache und Gestaltung Dein Profil • Leidenschaft für Inhalten und die Online Marketing Welt • Ganzheitliches Verständnis für die Präsentation von Produkten • Fundierte Kenntnisse der Adobe Creative Suite ( Photoshop, Illustration, Indesign), Canva und der Videobearbeitungssoftware • Flexibilität, Motivation und Hands-On-Mentalität • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Warum wir? • Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung in einem dynamischen Team • Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen • Flexible Arbeitszeiten • Die Möglichkeit auf Remote-Arbeit

Synthesia is the world’s leading AI video platform for business, used by over 90% of the Fortune 100. Founded in 2017, the company is headquartered in London, with offices and teams across Europe and the US. As AI continues to shape the way we live and work, Synthesia develops products to enhance visual communication and enterprise skill development, helping people work better and stay at the center of successful organizations. Following our recent Series E funding round, where we raised $200 million, our valuation stands at $4 billion. Our total funding exceeds $530 million from premier investors including Accel, NVentures (Nvidia's VC arm), Kleiner Perkins, GV, and Evantic Capital, alongside the founders and operators of Stripe, Datadog, Miro, and Webflow. We’re looking for a Principal Engineer to join the ML Platform team at Synthesia. Our team builds and operates the systems that allow researchers and product teams to train, serve, and deploy generative models reliably and efficiently. This includes research infrastructure, production serving systems, internal tooling, and the platform interfaces that connect them. A growing part of our mission is making these systems more automation-friendly and agent-oriented, so that workflows can increasingly be operated through reliable tooling rather than manual effort. We’re looking for a strong generalist with a systems mindset: • someone who is comfortable working across infrastructure, backend systems, and tooling, and who has seen ML systems in practice. • this is not a pure ML Engineer role. We’re especially interested in people who think deeply about reliability, scalability, performance, and resource efficiency in complex production environments. This is a hands-on IC role with significant ownership. You’ll help shape how our ML platform evolves as we scale the number of models, workloads, tools and teams relying on it. WHAT YOU’LL DO • Design and improve the platform systems that support model training, evaluation, and production serving. • Build infrastructure and tooling that make ML workloads more reliable, scalable, and cost-efficient. • Develop internal tools and workflows that are easy to operate both by humans and by agents. • Work on the architecture behind how models are deployed, served, and operated across research and product environments. • Improve how we schedule, monitor, and debug workloads running on GPUs and cloud infrastructure. • Develop internal tools and abstractions and agentic systems that reduce operational overhead for researchers and engineers. • Drive improvements across observability, automation, reliability, and developer experience. • Collaborate closely with researchers and product engineers to understand pain points and turn them into robust platform capabilities. • Contribute to technical direction and make pragmatic architectural tradeoffs as the platform grows. YOU’LL THRIVE IN THIS ROLE IF YOU HAVE • Strong experience building or operating production systems with a focus on reliability, scalability, and maintainability. • A systems mindset: you naturally think in terms of bottlenecks, failure modes, interfaces, resource usage, and long-term operability. • Solid hands-on experience with cloud infrastructure, Linux, and infrastructure automation. • Experience with Kubernetes and operating distributed workloads in production. • Strong coding skills, ideally in Python or similar languages used for backend systems and tooling. • Strong judgment around where automation adds leverage, and where human control and reliability matter most. • Experience building internal platforms, developer tooling, or infrastructure abstractions used by other engineers. • Comfort working in ambiguous environments and taking ownership of open-ended technical problems. • A pragmatic approach: you care about solving the right problem well, not over-engineering. PARTICULARLY RELEVANT EXPERIENCE • Operating ML infrastructure or model serving systems in production. • Supporting research or data-intensive workloads. • Working with GPU-based systems or other performance-sensitive infrastructure. • Experience with observability and debugging in distributed systems. • Familiarity with Terraform, Datadog, GitHub Actions, or similar tools. BONUS POINTS FOR • Experience building agentic or LLM-powered internal tools. • Experience with workflow orchestration systems such as Temporal. • Experience working at the boundary between research and production engineering. • Familiarity with performance optimization, scheduling, or resource allocation problems. • Experience building lightweight product or developer-facing tools.

The International Project Management Team The International Project Management Team is a rapidly growing service offering at Alarm.com. The team provides continuous, high-impact support to international business initiatives, including successful partner service launches, delivery of strategic technical requirements, comprehensive global product deployments, and project management consulting for high-impact initiatives. Project Managers are engaged from early planning through launch and post-launch execution, supporting international business efforts with a disciplined, end-to-end approach across every stage of the project lifecycle. We are building a strong, globally minded team and are looking for exceptional individuals to join us. The Role Project Managers are responsible for ensuring complex service and product launches meet customer expectations and align with regional market needs and requirements. They coordinate in-region project strategy and execution and lead efforts to resolve complex service, product, and platform release planning challenges that impact business and field operations. As a Project Manager, you will work as part of a driven, collaborative team to apply project management discipline to complex international launches and initiatives. Your mission is to synthesize disconnected inputs - opinions, requests, technical constraints, and business requirements - into cohesive, executable plans that drive successful outcomes. Project Managers are hands-on problem solvers who immerse themselves in our customers’ most intricate business needs and take ownership of executing complex international service and product launches. They actively work through ambiguity and challenges to drive launch success, often operating with a high degree of discipline and grit. At times, Project Managers may be embedded with Alarm.com internal operations and product teams. The role requires curiosity, strong analytical thinking, sound product intuition, a structured and disciplined approach to execution, resilience in the face of obstacles, and a high degree of empathy to drive issues to resolution. Core Responsibilities • Develop deep technical knowledge of Alarm.com architecture and solutions, applying strong analytical and quantitative problem-solving skills to complex initiatives. • Design, develop, and manage detailed project plans in a fast-paced, dynamic environment with multiple parallel workstreams. • Lead key stakeholders in defining project scope and gathering accurate, complete business and technical requirements. • Create and manage cost estimates, milestones, dependencies, and resource requirements to ensure successful project delivery. • Coordinate cross-functional teams to execute on technical requirements, enhancements, and bug fixes aligned with service launch timelines. • Coordinate closely with cross-functional teams - including field ops, legal, sales operations, certifications, localization, training, account management, technical account management, support, and marketing - to plan and execute global product deployments across international markets. • Proactively identify, communicate, and mitigate risks to ensure projects are delivered on time and with high quality. • Ensure projects are thoroughly documented to support transparency, continuity, and risk mitigation. • Build strong relationships with internal teams, partners, and stakeholders to ensure delivery against commitments. • Interface with senior leadership and customers as needed, representing Alarm.com on significant project matters. • Provide clear, concise project status updates and reporting to leadership, internal and external stakeholders. • Other duties as assigned. What We Value • Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, Operations Research, Mathematics, Physics, or equivalent practical experience. • Exceptional communication skills with the ability to build strong relationships, clearly articulate rationale, and influence outcomes. • A proactive, self-starting mindset with experience collaborating with enterprise customers across varying levels of technical sophistication. • Strong risk management capabilities, including early identification and transparent communication to stakeholders. • High empathy and customer focus, with a drive to understand stakeholder needs and enable success. • Comfort operating in highly iterative planning environments - moving quickly, adapting to feedback, and prioritizing collaboration. • Preferred: Proficiency with project and collaboration tools such as JIRA, Confluence, and SharePoint, with the ability to leverage them effectively for planning, tracking, documentation, and stakeholder communication. • 2+ years of experience in a project management, implementation, or related role. • Professional English proficiency required; additional language skills are a plus. WHY WORK FOR ALARM.COM ? • Collaborate with outstanding people: We hire only the …

The Security Team is responsible for providing key security capabilities covering application, cloud and enterprise security, incident response, detection and GRC. Our team is looking for experienced, hands-on security practitioners, who will drive the adoption of modern security processes and tooling, with focus on automation and backed up by data-driven decisions. What you will do: • Secure cloud infrastructure supporting the ClickHouse products and services (AWS, GCP and Azure) • Collaborate with product and engineering teams to facilitate safe and secure use of public cloud infrastructure and resources • Develop and implement security systems (e.g. CSPM, infrastructure as code, secrets management) to secure and harden ClickHouse cloud infrastructure • Identify and respond to identified security issues, vulnerabilities, and incidents • Identify security gaps and vulnerabilities in ClickHouse assets • Develop processes, tooling and automation to scale security processes and mitigate risks to the business What you bring along: • Strong knowledge of and experience with multiple cloud service providers (AWS, GCP, Azure) • Experience securing large-scale customer-facing cloud infrastructures based on Kubernetes • Expertise in common cloud-based DevOps practices (e.g. CI/CD, infrastructure as code, secrets management) • Development and automation experience Bonus Points: • BS, MS, or PhD in Computer Science or related field • Previous contributions to open source projects • Security or cloud related certifications (AWS, GCP, Azure) LI-JL1 PERKS • Flexible work environment - ClickHouse is a globally distributed company and remote-friendly. We currently operate in over 25 countries. • Healthcare - Employer contributions towards your healthcare. • Equity in the company - Every new team member who joins our company receives stock options. • Time off - Flexible time off in the US, generous entitlement in other countries. • A USD$500 Home office setup if you’re a remote employee. • Global Gatherings – We believe in the power of in-person connection and offer opportunities to engage with colleagues at company-wide offsites. CULTURE - WE ALL SHAPE IT As part of a rapidly scaling start-up, you will be instrumental in shaping our culture. Are you interested in finding out more about our culture? Learn more about our values here https://clickhouse.com/company/careers. Check out our blog posts https://clickhouse.com/blog or follow us on LinkedIn https://www.linkedin.com/company/clickhouseinc/life/0c1ee7f4-2129-488d-b413-e7f6270659fd/?viewAsMember=true to find out more about what’s happening at ClickHouse. EQUAL OPPORTUNITY & PRIVACY ClickHouse provides equal employment opportunities to all employees and applicants and prohibits discrimination and harassment of any type based on factors such as race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state or local laws. Please see here https://clickhouse.com/legal/applicant-privacy-notice for our Privacy Statement.

Deine Aufgaben • Strategisches FiBu-Onboarding: Du übernimmst neue, komplexe Mandate in der Startphase, strukturierst die Finanzbuchhaltung fachlich sowie technisch neu und sicherst eine erstklassige Datenqualität von Beginn an. • Prozessoptimierung & Schnittstellen: Du analysierst die vor- und nachgelagerten Buchhaltungsprozesse auf Mandantenseite und implementierst automatisierte Workflows sowie digitale Schnittstellen. • Fachlicher Sparringspartner: Sobald die Buchhaltung "auf die Gleise gesetzt" ist, übergibst du das Mandat an das Team und bleibst intern sowie extern der erste Ansprechpartner für prozessuale Optimierungen in der FiBu. • Beratung auf Augenhöhe: Du agierst als souveräner Berater gegenüber unseren Mandanten, verstehst deren unternehmerische Prozesse und übersetzt diese in digitale Buchhaltungslösungen. • Innovation & KI: Du evaluierst und implementierst neue technologische Standards (insbesondere im Bereich KI-gestützter Buchhaltung) um manuelle Routineaufgaben konsequent zu eliminieren. Dein Profil • Fokus Finanzbuchhaltung: Du bist Steuerberater, Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirt oder erfahrener Steuerfachangestellter (m/w/d) mit einer tiefen Leidenschaft für die Finanzbuchhaltung und Prozessgestaltung. • Digitale DNA: Du hast eine hohe Affinität für IT-gestützte Prozesse und arbeitest gerne an der Spitze der technologischen Entwicklung (Automatisierungstools, KI-Anwendungen). • Beratungskompetenz: Du verbindest fachliche Tiefe in der FiBu mit einem sicheren Auftreten. Du kannst komplexe Abläufe verständlich vermitteln und überzeugst durch Empathie und Geduld im Umgang mit Mandanten. • Unternehmerisches Mindset: Du verstehst die betriebswirtschaftlichen Abläufe hinter den Zahlen, denkst lösungsorientiert und handelst mit dem notwendigen Pragmatismus. • Struktur & Genauigkeit: Du liebst es, Ordnung in komplexe Datenberge zu bringen und Prozesse eigenverantwortlich auf ein neues Level zu heben. Das erwartet dich bei uns • Absolute Flexibilität: Bei uns gibt es keine fixen Bürotage. Du entscheidest selbst, von wo aus du arbeitest – Homeoffice ist unbeschränkt möglich. • Technologische Vorreiterrolle: Wir arbeiten konsequent digital und setzen auf modernste KI-Lösungen, um die Finanzbuchhaltung effizienter und smarter zu machen. • Freiraum statt Micromanagement: Wir vertrauen auf dein Können. Du gestaltest deine Arbeitsweise und die Onboarding-Prozesse der Mandate völlig eigenständig. • Kultur auf Augenhöhe: Du arbeitest in einem tollen, wissbegierigen Team, das Stillstand hasst und technologische Neuerungen liebt. Wir pflegen ein wertschätzendes Du, flache Hierarchien und eine Kommunikation ohne bürokratische Hürden. • Zukunftssicherer Arbeitsplatz: Du arbeitest in einer Kanzlei, die den digitalen Wandel nicht nur mitmacht, sondern aktiv gestaltet.

Algolia is the retrieval intelligence layer that turns intent into trusted, decision-grade outcomes. Powering more than 1.7 trillion queries a year for over 18,000 customers with millisecond latency and 99.999% reliability, we are the recognized leader for Search and Product Discovery by top industry analyst firms. The Algolia platform turns a company's products, content, and business rules into data that humans, applications and AI agents can act upon. The result is trusted customer experiences with stronger conversions for measurable business impact. At Algolia, we are passionate about helping businesses connect their end-users with what matters most in milliseconds! As an Algolia Account Executive, you will be responsible for creating strong relationships with our customers/prospects and building on these relationships to expand our footprint or close new businesses. You should be comfortable researching prospective customers and adapting sales strategies to meet their needs. You will also play an integral role in defining our sales model. You know the ins and outs of Algolia, understand how we can benefit each prospect and will ultimately be the front line of our revenue growth in the German-speaking and CEMEA markets. Algolia has been growing exponentially over the past few years with Germany representing one of our core markets. We are now expanding our existing German-speaking team to further accelerate in this region, providing you with the opportunity to become one of the core players in our success story. You will be an important voice in how we address this market and able to gain a lot of visibility both within our fast-growing tech company as well as within the German eCommerce/ retail segment. Are you a resilient problem-solver who isn't afraid to think outside the box and get their hands dirty? We expect you to take ownership and be able to execute, defining your own territory strategy. We're looking for candidates who raise the level and bring sales excellence to the revenue organisation. You should value and practice transparency, have the humility to accept your weaknesses and continuously strive to improve both personally and professionally. YOUR ROLE WILL CONSIST OF: • Managing and growing a sales pipeline • Driving inbound and outbound leads through complex sales cycles to closed won • Working your network and collaborating with external partners to source and facilitate new projects in the Commercial segment • Managing and prospecting with an existing account base to drive usage-based and feature-based upsells • Generating new projects from booking self-driven outbound meetings • Building compelling demonstrations with the pre-sales team, sales material and ROI studies bringing value to our customers • Forecasting accurately to help the team hit their numbers • Collaborating with sales developers, solutions engineers, customer success managers, legal, partner managers and marketing. YOU MIGHT BE A FIT IF YOU HAVE: • 2 - 4 years of experience in a closing role (esp. in B2B, MarTech, SaaS tech sales) • Excellent spoken and written German and English skills, Polish or Czech a plus • Hunter mindset: Strong familiarity with outbound prospecting techniques, tools and processes • Strong Plus: Experience in working with partners (solution integrators, consultancies, independent software vendors) • Multi-tasker who can adapt to changing situations • Quick thinker, must be able to handle questions on the fly NICE TO HAVE: • You love tech sales; • You have a curious mindset and are capable to understand prospects’ pains and how a deep tech solution like Algolia can solve it; • You thrive in dynamic environments and are capable to adjust to constant change; • You are excited by the idea of building things and have a structured and strategic approach to working your territory; • You believe you are in charge of your own success and you have the grit to continue going when things get challenging. LI-Hybrid Algolia does not discriminate on the basis of race, color, religion, sex, age, national origin, military status, veteran status, disability status, sexual orientation, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by law. The annual total cash compensation range (base salary and commission) for this role reflects market pay data within this location. The exact compensation offered for this role may vary depending on specific location and job-related knowledge, technical skills, and experience; and is only one part of our Total Rewards philosophy to compensate and recognize employees for their work. On-Target Earnings Pay Range £107,000 — £138,500 GBP FLEXIBLE WORKPLACE STRATEGY: Algolia’s flexible workplace model is designed to empower all Algolians to fulfill our mission to power search and discovery with ease. We place an emphasis on an individual’s impact, contribution, and output, over their physical location. Algolia is a …