Remote Jobs

Who we are Action1 is an autonomous endpoint management platform trusted by many Fortune 500 companies. Cloud-native, infinitely scalable, highly secure, and configurable in minutes—it just works and is always free for the first 200 endpoints with no functional limits. By pioneering autonomous OS and third-party patching with peer-to-peer patch distribution and real-time vulnerability assessment without requiring a VPN, Action1 eliminates routine IT labor, helps prevent ransomware and security risks, and protects the digital employee experience. In 2025, Action1 was recognized by Inc. 5000 as the fastest-growing private software company in America . The company is founder-led by Alex Vovk and Mike Walters , entrepreneurs who previously founded Netwrix, a multi-billion-dollar cybersecurity company. The Role We are looking for a Product Security Engineer to join the team responsible for securing Action1’s multi-tenant SaaS product. In this role, you will work closely with engineering, product, and security teams to identify risks early, support vulnerability handling, improve secure development practices, and help make product security practical, clear, and actionable. This is a hands-on role for someone who understands both software engineering and cybersecurity, enjoys working directly with developers, and wants to help build security into the product without slowing teams down unnecessarily. What you’ll do • Support PSIRT and vulnerability handling activities • Validate, triage, track, and coordinate security reports • Provide practical remediation guidance to engineering teams • Help validate security fixes and reduce product security risks • Review code, APIs, and architecture to identify security issues early • Conduct threat modeling and security design reviews • Improve security automation in engineering workflows • Support SAST, SCA, secrets scanning, and other security controls • Maintain SBOMs, dependency visibility, and remediation follow-up • Support security assessments, vulnerability assessments, and penetration testing • Maintain vulnerability handling playbooks, product security procedures, and incident response runbooks What we’re looking for • 3+ years of experience in product security, application security, DevSecOps, or a related cybersecurity field • Strong software engineering background and ability to work effectively with engineering teams • Understanding of application, API, infrastructure, and software supply chain security risks • Experience applying cloud security concepts and practices • Understanding of IAM, network security, logging, monitoring, and secure cloud architecture patterns • Familiarity with vulnerability management, incident response, security assessments, and secure SDLC practices • Experience with threat modeling and security design reviews • Strong communication skills, including professional communication with external researchers and vendors • Ability to work independently and as part of a team in a fast-moving environment Nice to have • Genuine interest in cybersecurity and motivation to grow as a product security expert • Hands-on experience with AWS security controls, best practices, and architecture patterns • Hands-on experience with C++ or JavaScript • Experience with security testing and automation using scripting, APIs, CI/CD pipelines, or specialized tools • Experience with threat modeling for SaaS, API, cloud, or on-prem product components • Experience with SBOM generation, dependency visibility, or software supply chain security What we offer • Fully remote work environment • Opportunity to work on a real security product used by IT and security teams • High ownership and direct impact on product security practices • Close collaboration with engineering, product, and security teams • Fast-growing software company with low bureaucracy and practical decision-making • Opportunity to improve security processes, automation, and engineering workflows • Supportive team that values clear thinking, ownership, and continuous learning

Company: At DigitalGenius, we are redefining customer experience using AI-driven solutions for e-commerce brands. Our innovative approach combines advanced technology with seamless integration to optimize customer interactions. We are a vibrant team based globally, with offices in London and New York, and we're on a mission to lead the industry in AI-powered customer service. Role & Responsibilities: As an Implementation Engineer at DigitalGenius, you will play a crucial role in driving the successful implementation of our AI-powered solutions for our clients. Reporting into the Implementations Team, you'll work closely across with the Commercial and Customer Success teams to onboard customers into the DigitalGenius Platform within weeks. You'll work closely with our customers to understand their needs and ensure a smooth integration of our technology into their existing systems. Your responsibilities will include: • Building and configuring automation flows within the DigitalGenius platform to deliver the client's first live use case. • Fine-tuning AI behaviour and logic based on real customer interactions and feedback during the implementation window. • Integrating DG's platform with third-party customer service tools (e.g. Dixa, Zendesk, Salesforce) via APIs and webhooks. • Collaborating with customers to understand their requirements and tailor our solutions to match their business needs. • Conducting training sessions and workshops to empower customers to utilize our solutions effectively. • Monitoring implementation progress and ensuring the timely delivery of projects. • Identifying and troubleshooting any technical issues that may arise during the implementation phase. • Continuously gathering feedback from customers to improve the implementation process and enhance our offerings. Location: Remote, EU-based Working hours: Aligned to UK business hours (GMT/BST) Requirements Required: • 2+ years of experience in technical implementation or solutions engineering, preferably in a SaaS environment. • Strong understanding of APIs, JSON, webhooks and system integrations. • Coding experience in Node.js and Python. • Excellent problem-solving skills and the ability to troubleshoot technical issues effectively. • Exceptional communication skills, both verbal and written, with the ability to explain technical concepts to non-technical audiences. • Proven experience in managing multiple projects simultaneously while meeting deadlines. Preferred: • Experience in the e-commerce or AI industry. • Familiarity with customer service platforms and helpdesk systems. Benefits • Fully remote with all-access to workspace of your choice • Competitive Salary & Equity Package • Generous Vacation Policy (25 Days) • Birthday Off (in addition to Vacation Policy) • Monthly Lifestyle Stipend We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.

OPSWAT , a global leader in IT, OT , and ICS critical infrastructure cybersecurity, delivers an end-to-end platform that gives public and private sector organizations and enterprises the critical advantage needed to protect their complex networks, secure their devices, and ensure compliance. Over the last 20 years our commitment to innovative technology has earned the trust of more than 1,700 organizations, governments, and institutions globally, solidifying our role in protecting the world’s critical infrastructure and securing our way of life. Director of Engineering — MetaDefender Email Security Reports to: VP, Products Protecting the World’s Critical Infrastructure OPSWAT, a global leader in IT, OT, and ICS critical infrastructure cybersecurity, delivers an end-to-end platform that gives public and private sector organizations and enterprises the critical advantage they need to protect their complex networks, secure their devices, and ensure compliance. Trusted by more than 1,700 organizations, governments, and institutions worldwide — including many of the world’s largest governments, utilities, financial institutions, and defense contractors — OPSWAT protects the systems that keep society running. The Product: MetaDefender Email Security MetaDefender Email Security is OPSWAT’s email threat prevention portfolio, trusted by governments and critical infrastructure operators to stop file-borne and email-borne threats before they reach the inbox. It comprises two complementary products designed for different environments and customer profiles — MetaDefender Email Gateway Security, deployed on-premises in front of existing mail servers, and MetaDefender Cloud Email Security, which augments Microsoft 365 — each embedding OPSWAT’s threat prevention technology, including Deep CDR, Metascan Multiscanning, Proactive DLP, and Predictive Alin AI, directly into the mail flow. This role owns the engineering for the products across both deployment models — the on-premises gateway and the cloud-native Microsoft 365 service — each with its own security, assurance, and operational demands, and all built to scale. About This Role We are looking for a Director of Engineering who leads from the front. This is a hands-on, technically-centric leadership role — not a pure people-management position — with full accountability for the engineering of the MetaDefender Email Security: architecture, delivery, quality, and the teams that build it. You will lead engineering across multiple deployment form factors — from air-gapped high security environments to native-cloud deployments — operating with the rigor of a principal engineer and the clarity of an executive. You are an AI-native engineering leader. You have personally orchestrated fleets of AI agents to architect, build, test, and ship production systems, and you have launched and released real products through a full AI-powered software development lifecycle (SDLC) — from specification and code generation to automated testing, review, and deployment. Product Management defines what to ship; you define how to build it. You own the end-to-end delivery of the roadmap Product Management sets, hold the delivery bar, and build a high-performance culture the rest of OPSWAT’s engineering portfolio will look to as a model for AI-native development. You report to the VP, Products and lead a distributed team across Romania and Hungary, while the role itself can be based anywhere — with a preference for the UK, USA, or near an OPSWAT-operated location. What You Will Be Doing • Lead as an AI-first effort: make AI agents a first-class part of how the team works — orchestrating agents to create specs, generate code and tests, verify results, and run reviews — while ensuring humans own and validate every line that ships. Treat automation and intelligence as the default, not the exception. • Stay hands-on: remain directly in the codebase — setting architecture patterns, writing and reviewing critical code, prototyping, and unblocking hard technical problems. You lead by doing, not only by delegating. • Own end-to-end delivery of the roadmap: take full ownership of delivering the product roadmap set by Product Management — turning the “what to ship” into the “how to build,” and owning execution sequencing, technical risk, quality, security, and release across every deployment form factor. • Set technical direction (the “how”): drive the architecture and technology choices that underpin a product serving high-assurance environments at scale. Hold a strong engineering point of view and be willing to defend it. • Build and lead a high-performance team: recruit, develop, and retain top engineers and their leads across Romania and Hungary; create clear career paths and norms for code quality and review; and build a culture where strong engineers want to stay and grow. • Drive performance-based management: set clear, measurable expectations and run a rigorous, fair performance …

Wo Du mit anpacken kannst • Als IT Security Engineer sorgst Du dafür, dass unsere Systeme und Daten zuverlässig geschützt sind – hands-on, praxistauglich und nicht nur auf dem Papier. • Du evaluierst passende Security-Werkzeuge, führst Proof-of-Concepts durch und implementierst die ausgewählten Lösungen selbst, damit aus guten Ideen echte Schutzmechanismen werden. • Du betreibst und entwickelst unsere Sicherheitsmaßnahmen weiter – von der Härtung über das Monitoring bis zur Erkennung und Behandlung von Vorfällen. • Du spürst Schwachstellen auf, priorisierst Risiken mit klarem Blick und setzt Gegenmaßnahmen pragmatisch um, bevor aus kleinen Rissen größere Baustellen werden. • Du automatisierst Sicherheits- und Prüfprozesse überall dort, wo es sinnvoll ist, und machst Security damit smarter, schneller und alltagstauglicher. • Du berätst Deine Kolleg:innen, schärfst das Sicherheitsbewusstsein im Team und unterstützt bei den Compliance- und Datenschutzanforderungen im Gesundheitsumfeld. • Diese Position kann zu 100 % aus dem Homeoffice ausgeübt werden. • Einer Teilzeitanstellung steht bei uns nichts im Wege; ideal wären mindestens 30 Stunden pro Woche. Was Du mitbringen solltest • Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium, eine entsprechende Berufsausbildung oder handfeste Praxis im IT-Umfeld und bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der IT-Security oder in der Linux-Systemadministration mit starkem Security-Fokus mit. • Du verfügst über fundiertes Wissen in den Kernbereichen der IT-Sicherheit: Netzwerk- und Linux-Systemsicherheit, Härtung, Schwachstellen- und Patch-Management, Monitoring/SIEM sowie Endpoint-Security. • Dein technologisches Zuhause ist Linux, insbesondere Debian. Du bist absolut sicher im Umgang mit dem Betriebssystem, bringst fundierte Erfahrung in der Evaluierung, Einführung und dem Betrieb von Security-Tools in Linux-Umgebungen mit und automatisierst Prozesse souverän, zum Beispiel mit Ansible oder Skripten in Bash/Python. • Du bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit und setzt Sicherheit aktiv um, statt nur Konzepte zu schreiben. • Idealerweise hast Du bereits mit regulatorischen und Datenschutzanforderungen im Healthcare-Umfeld gearbeitet; einschlägige Security-Zertifizierungen sind ein Plus. • Dein Interesse an KI-Tools (ChatGPT, Claude, Gemini) oder idealerweise sogar erste Erfahrungen mit agentischer KI wie Codex, Claude Cowork oder Gemini Spark dürfen bei uns gerne praktisch angewandt werden. • Um bei uns richtig Fuß zu fassen, beherrschst Du Deutsch mindestens auf C1-Niveau. Warum wir? Wir sind ein offenes und ambitioniertes Team von über 500 Mitarbeitern, das Kundenorientierung wirklich lebt und gleichzeitig Spaß hat. Bei uns herrscht auch nach über 10 Jahren eine Startup-Atmosphäre, die neben dem legendären Obstkorb auch vielseitige Perks wie eine steuerfreie Shoppingkarte, Dienstrad-Leasing und Gesundheitskurse (z.B. Yoga, Rückentraining und mental Health) anbietet - sowohl online als auch im Büro. Je nach Einsatzgebiet (und das sind mindestens 75% aller Unternehmensbereiche) bieten wir all unseren Kollegen flexible Arbeitszeiten und Home Office an. Wir verstehen uns als eng zusammenhaltendes Team mit Kooperations- statt Wettbewerbs-Atmosphäre. Außerhalb der Arbeit organisieren wir Events wie Beachvolleyball im Sommer, Grillfeste, Kochabende oder Paddeltouren. Deine Vorteile bei uns: • Super Team und flache Hierarchien • Job Crafting/individuelle Arbeitsgestaltung • Flexible Arbeitszeiten • Weiterentwicklung • Homeoffice/Mobiles Arbeiten • Team Events • Förderung der physischen und psychischen Gesundheit • Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliche Krankenversicherung • Dienstradleasing/Jobrad • Hardwareleasing • Mitarbeiterrabatte • Betreuungkostenzuschuss/ Kita-Zuschuss • Erholungsbeihilfe • Essenszuschuss • Fahrtkostenzuschuss • Auslandsarbeit Überzeugt? Dann bewirb Dich jetzt bei uns! Lade Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und der relevanten Zeugnisse (Schul-, Ausbildungs-, Uni- und Arbeitszeugnisse) ganz einfach online auf unserer Homepage hoch. Sobald Deine Bewerbung bei uns angekommen bist, erhältst Du eine automatisch Bestätigung per Mail. Du hast noch Fragen? Dann wende Dich ganz einfach an unsere Personalabteilung. Sabrina, Tom, Aline, Emilia und Elisa stehen Dir gerne bei Rückfragen zur Verfügung. Du erreichst sie unter jobs@zollsoft.de . Weitere Informationen findest du auch auf unserer Website .

We're so happy you're here! Thank you for checking our job out and we hope to have the chance to meet you in our interview process! About the role The CFO’s mission is to continue building upon Grüns' already strong finance and data function — evolving it into a best-in-class engine that empowers the entire organization to make faster, smarter decisions. Leading a team of three strong leaders, this role is about leading the strong teams below them to democratize financial intelligence across the Grüns organization: self-serve dashboards, on-demand reporting, and real-time visibility that puts decision-making power in the hands of every team member. The CFO is a relentless, collaborative business partner, never satisfied with where the business is on revenue scale or profitability, always pushing for the next point of EBITDA margin improvement across all functions and driving efficiency to fuel continued revenue growth. They will ensure Grüns scales with confidence while meeting all external requirements seamlessly in the background. This role is part of our remote HQ! We have a fully remote, high-trust work environment - and also come together on a biannual basis for amazing off-sites where we can connect IRL. What success looks like: If we look ahead a year from now, the right person in this role would have: • Leveraged what we’ve built so far, found areas for improvement, and fully operationalized a goal accountability framework that keeps business initiatives tied to financial outcomes, ensuring the leadership team is consistently tracking toward revenue and profitability targets. • Driven meaningful EBITDA margin improvement across all functions and improved LTV:CAC efficiency to fuel continued revenue growth. • Delivered self-serve dashboards, templatized reporting, and real-time P&L visibility across functions so every team has the data access they need without relying on ad-hoc requests. Business decisions are democratized and exponentially quicker. • Created the conditions for a high-performing, motivated team empowering vs. micromanaging, actively developing leaders, and driving strong results and performance without burnout. • Built the systems and processes to meet all external reporting and compliance requirements seamlessly, keeping the team focused on growth. We're looking for someone with: • Relentless Growth Mindset: Always asking what it takes to get to the next level, whether that's another point of margin, better efficiency, or a faster path to revenue growth - a genuine internal drive to make the business the best it can be. Finding new opportunities across the business and proposing these opportunities to the CEO and functional leads. • Integrity and Business-First Thinking: Prioritizes the truth over “looking good”. Navigates competing stakeholder interests honestly and thoroughly rather than taking the path of least resistance. • Empowering Leadership: Leads by giving people the tools, clarity, and confidence to make great decisions vs. controlling the work directly. Actively develops their functional leaders, makes their team better than they were before. Drives sustainable high performance. • Paper Wall Pusher: Treats perceived constraints as hypotheses, not facts. When told something takes six weeks or "this is how it's done," they ask why and push for faster, smarter, or different. Actively hunts for process bloat and inherited ways of working to find improvements. • AI-Native Operator: Uses AI natively in their own workflow and actively builds AI fluency into the team's operating model. Sees AI as a core lever for scaling the function's impact without scaling headcount. • Direct, but kind: Direct and honest in every conversation, saying what needs to be said, even when it's uncomfortable. Deeply committed to the business and the people in it. Experience: • 10+ years leadership experience in a high-growth, profitable businesses; some level of physical inventory experience (CPG, retail, e-commerce, or similar) is a must • Experience leading the functions in scope - finance, accounting, data, and BizOps functions • Experience within a high-growth company that is adapting to public company practices Compensation & Benefits: At Grüns, we're committed to providing a competitive total compensation package — grounded in market data that considers our size, stage, industry, and location. For this role, the base salary is $350,000 + incentive compensation, paired with a comprehensive benefits package designed to support the well-being and growth of our team. A bit about us... At Grüns, we believe that foundational nutrition should be simple and convenient for everyone. We're dedicated to bringing comprehensive and real nutrition to you through our gummies, formulated from 60 nutrient-dense and whole-food ingredients. Simply enjoy a grab-and-go snack pack of gummies daily whenever fits best in your schedule and wherever life takes you. Like you, we were …

Wo Du mit anpacken kannst • Als IT-Administrator hältst Du unsere Server und Systeme zuverlässig am Laufen – Du packst an, statt nur zu verwalten, und sorgst dafür, dass unsere technische Basis im Alltag stabil bleibt. • Du betreibst, wartest und aktualisierst unsere Server und hast dabei Stabilität, Performance und Sicherheit fest im Blick. • Du automatisierst wiederkehrende Aufgaben und Abläufe und schreibst dafür eigene Skripte und Automatisierungen, die den Betrieb spürbar leichter machen. • Du baust und pflegst Integrationen zwischen unseren internen Systemen über deren Schnittstellen und sorgst dafür, dass unsere digitale Werkzeugkiste sauber ineinandergreift. • Du vereinfachst Betrieb und Deployments durch Containerisierung und machst unsere Systemlandschaft reproduzierbar, nachvollziehbar und robuster. • Du behebst Störungen pragmatisch, dokumentierst sauber und entwickelst unsere interne IT Schritt für Schritt weiter. • Diese Position kann zu 100 % aus dem Homeoffice ausgeübt werden. • Einer Teilzeitanstellung steht bei uns nichts im Wege; ideal wären mindestens 30 Stunden pro Woche. Was Du mitbringen solltest • Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium, eine entsprechende Berufsausbildung, zum Beispiel als Fachinformatiker:in Systemintegration, oder handfeste Praxis im IT-Umfeld und bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Systemadministration mit. • Du kennst Dich sehr gut mit Linux, insbesondere Debian, aus und bist sicher im Umgang mit Docker und Ansible. • Automatisierung ist Dein Reflex: Du schreibst sicher Skripte, zum Beispiel in Bash oder Python, und arbeitest gern und routiniert mit APIs. • Du bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit, krempelst die Ärmel hoch und löst Probleme pragmatisch sowie eigenständig. • Du arbeitest strukturiert, dokumentierst gewissenhaft und denkst bei wiederkehrenden Aufgaben sofort an eine automatisierte Lösung. • Dein Interesse an KI-Tools (ChatGPT, Claude, Gemini) oder idealerweise sogar erste Erfahrungen mit agentischer KI wie Codex, Claude Cowork oder Gemini Spark dürfen bei uns gerne praktisch angewandt werden. • Um bei uns richtig Fuß zu fassen, beherrschst Du Deutsch mindestens auf C1-Niveau. Warum wir? Wir sind ein offenes und ambitioniertes Team von über 500 Mitarbeitern, das Kundenorientierung wirklich lebt und gleichzeitig Spaß hat. Bei uns herrscht auch nach über 10 Jahren eine Startup-Atmosphäre, die neben dem legendären Obstkorb auch vielseitige Perks wie eine steuerfreie Shoppingkarte, Dienstrad-Leasing und Gesundheitskurse (z.B. Yoga, Rückentraining und mental Health) anbietet - sowohl online als auch im Büro. Je nach Einsatzgebiet (und das sind mindestens 75% aller Unternehmensbereiche) bieten wir all unseren Kollegen flexible Arbeitszeiten und Home Office an. Wir verstehen uns als eng zusammenhaltendes Team mit Kooperations- statt Wettbewerbs-Atmosphäre. Außerhalb der Arbeit organisieren wir Events wie Beachvolleyball im Sommer, Grillfeste, Kochabende oder Paddeltouren. Deine Vorteile bei uns: • Super Team und flache Hierarchien • Job Crafting/individuelle Arbeitsgestaltung • Flexible Arbeitszeiten • Weiterentwicklung • Homeoffice/Mobiles Arbeiten • Team Events • Förderung der physischen und psychischen Gesundheit • Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliche Krankenversicherung • Dienstradleasing/Jobrad • Hardwareleasing • Mitarbeiterrabatte • Betreuungkostenzuschuss/ Kita-Zuschuss • Erholungsbeihilfe • Essenszuschuss • Fahrtkostenzuschuss • Auslandsarbeit Überzeugt? Dann bewirb Dich jetzt bei uns! Lade Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und der relevanten Zeugnisse (Schul-, Ausbildungs-, Uni- und Arbeitszeugnisse) ganz einfach online auf unserer Homepage hoch. Sobald Deine Bewerbung bei uns angekommen bist, erhältst Du eine automatisch Bestätigung per Mail. Du hast noch Fragen? Dann wende Dich ganz einfach an unsere Personalabteilung. Sabrina, Tom, Aline, Emilia und Elisa stehen Dir gerne bei Rückfragen zur Verfügung. Du erreichst sie unter jobs@zollsoft.de . Weitere Informationen findest du auch auf unserer Website .

Wo Du mit anpacken kannst • Als Cloud Infrastructure Engineer baust, betreibst und optimierst Du unsere Cloud-Infrastruktur und sorgst dafür, dass unsere technische Basis stabil, skalierbar und zukunftsfähig bleibt. • Du verantwortest zentrale Infrastruktur-Bausteine – von Compute über Speicher bis hin zu Content-Auslieferung, DNS und Netzwerksicherheit – und hältst im Maschinenraum die wichtigsten Fäden zusammen. • Du gestaltest Netzwerkarchitektur, Skalierung und Hochverfügbarkeit und baust Infrastruktur so auf, dass sie reproduzierbar, automatisiert und sauber nachvollziehbar bleibt. • Du behältst die Betriebskosten im Blick, erkennst Optimierungspotenziale und sorgst dafür, dass unsere Cloud nicht nur leistungsfähig, sondern auch wirtschaftlich sinnvoll aufgestellt ist. • Du wirkst bei Aufbau, Umzügen und Migrationen unserer Infrastruktur aktiv mit – inklusive sauber geplanter Cutover- und Datenmigrationsschritte, damit technische Übergänge nicht zum Blindflug werden. • Diese Position kann zu 100 % aus dem Homeoffice ausgeübt werden. • Einer Teilzeitanstellung steht bei uns nichts im Wege; ideal wären mindestens 30 Stunden pro Woche. Was Du mitbringen solltest • Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium, eine entsprechende Berufsausbildung oder handfeste Praxis im IT-Umfeld und bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Cloud- oder IT-Infrastruktur mit. • Du kennst Dich tief in mindestens einer Public Cloud aus, also Google Cloud oder AWS, idealerweise sogar in beiden, und bist vertraut mit Kubernetes, Netzwerk sowie DNS/CDN, zum Beispiel Cloudflare oder CloudFront. • Infrastructure as Code mit Terraform und Skripting, zum Beispiel mit Python oder Bash, gehören zu Deinem Werkzeugkasten. • Erfahrung mit Migrationen oder Cross-Account-Architekturen ist ein klarer Pluspunkt und hilft Dir, bei uns besonders schnell unter die Motorhaube zu schauen. • Bei wiederkehrenden Aufgaben denkst Du sofort an Automatisierung und hast Lust, Infrastruktur nicht per Hand zusammenzuklicken, sondern sauber, stabil und wiederholbar aufzubauen. • Dein Interesse an KI-Tools (ChatGPT, Claude, Gemini) oder idealerweise sogar erste Erfahrungen mit agentischer KI wie Codex, Claude Cowork oder Gemini Spark dürfen bei uns gerne praktisch angewandt werden. • Um bei uns richtig Fuß zu fassen, beherrschst Du Deutsch mindestens auf C1-Niveau. Warum wir? Wir sind ein offenes und ambitioniertes Team von über 500 Mitarbeitern, das Kundenorientierung wirklich lebt und gleichzeitig Spaß hat. Bei uns herrscht auch nach über 10 Jahren eine Startup-Atmosphäre, die neben dem legendären Obstkorb auch vielseitige Perks wie eine steuerfreie Shoppingkarte, Dienstrad-Leasing und Gesundheitskurse (z.B. Yoga, Rückentraining und mental Health) anbietet - sowohl online als auch im Büro. Je nach Einsatzgebiet (und das sind mindestens 75% aller Unternehmensbereiche) bieten wir all unseren Kollegen flexible Arbeitszeiten und Home Office an. Wir verstehen uns als eng zusammenhaltendes Team mit Kooperations- statt Wettbewerbs-Atmosphäre. Außerhalb der Arbeit organisieren wir Events wie Beachvolleyball im Sommer, Grillfeste, Kochabende oder Paddeltouren. Deine Vorteile bei uns: • Super Team und flache Hierarchien • Job Crafting/individuelle Arbeitsgestaltung • Flexible Arbeitszeiten • Weiterentwicklung • Homeoffice/Mobiles Arbeiten • Team Events • Förderung der physischen und psychischen Gesundheit • Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliche Krankenversicherung • Dienstradleasing/Jobrad • Hardwareleasing • Mitarbeiterrabatte • Betreuungkostenzuschuss/ Kita-Zuschuss • Erholungsbeihilfe • Essenszuschuss • Fahrtkostenzuschuss • Auslandsarbeit Überzeugt? Dann bewirb Dich jetzt bei uns! Lade Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und der relevanten Zeugnisse (Schul-, Ausbildungs-, Uni- und Arbeitszeugnisse) ganz einfach online auf unserer Homepage hoch. Sobald Deine Bewerbung bei uns angekommen bist, erhältst Du eine automatisch Bestätigung per Mail. Du hast noch Fragen? Dann wende Dich ganz einfach an unsere Personalabteilung. Sabrina, Tom, Aline, Emilia und Elisa stehen Dir gerne bei Rückfragen zur Verfügung. Du erreichst sie unter jobs@zollsoft.de . Weitere Informationen findest du auch auf unserer Website .

Wo Du mit anpacken kannst • Als DevSecOps Engineer verankerst Du Sicherheit genau dort, wo sie hingehört: mitten in unseren Entwicklungs- und Auslieferungsprozessen. Security by Design statt nachträglichem Pflaster ist für Dich kein Buzzword, sondern gelebter Alltag. • Du integrierst automatisierte Sicherheitsprüfungen in unsere Build- und Deployment-Prozesse und sorgst dafür, dass Schwachstellen früh sichtbar werden – bevor sie im laufenden Betrieb für Bauchschmerzen sorgen. • Du gestaltest unser Secrets- sowie Identitäts- und Zugriffsmanagement, bringst Ordnung in Berechtigungen und schaffst klare, nachvollziehbare Konzepte, auf die sich alle verlassen können. • Du kümmerst Dich um Schutzmechanismen auf Netzwerk- und Anwendungsebene und härtest unsere Container-Infrastruktur so, dass sie auch bei Gegenwind stabil bleibt. • Gemeinsam mit Entwicklung und Betrieb setzt Du die hohen Compliance- und Datenschutzanforderungen des Gesundheitssektors technisch sauber um – denn Datenhoheit ist bei uns kein Nebenschauplatz, sondern Teil unseres Fundaments. • Diese Position kann zu 100 % aus dem Homeoffice ausgeübt werden. • Einer Teilzeitanstellung steht bei uns nichts im Wege; ideal wären mindestens 30 Stunden pro Woche. Was Du mitbringen solltest • Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium, eine entsprechende Berufsausbildung oder handfeste Praxis im IT-Umfeld und bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in IT-Security, DevOps oder Softwareentwicklung mit. • Du bist fit in DevSecOps-Themen und kennst Dich mit Pipeline- und Container-Security, Secrets-Management mit Vault, Identity & Access Management mit Keycloak/OIDC sowie Web Application Firewalls sicher aus. • Du bringst Skriptkenntnisse, zum Beispiel in Python oder Bash, mit und hast ein gutes Verständnis von Cloud-Security in Google Cloud und/oder AWS. • Bei Sicherheitsfragen denkst Du in automatisierten Lösungen statt in manuellen Sonderwegen und hast Freude daran, wiederkehrende Prüfungen smarter und robuster zu machen. • Idealerweise hast Du bereits mit regulatorischen Anforderungen im Healthcare- oder Datenschutzumfeld gearbeitet und weißt, dass Sicherheit dort nicht Kür, sondern Grundausstattung ist. • Deine ersten Erfahrungen mit agentischer Softwareentwicklung (z. B. CLI-basierte KI-Programmierung via Claude Code / Codex) oder im Bereich Vibecoding dürfen bei uns praktisch angewandt werden. • Um bei uns richtig Fuß zu fassen, beherrschst Du Deutsch mindestens auf C1-Niveau. Warum wir? Wir sind ein offenes und ambitioniertes Team von über 500 Mitarbeitern, das Kundenorientierung wirklich lebt und gleichzeitig Spaß hat. Bei uns herrscht auch nach über 10 Jahren eine Startup-Atmosphäre, die neben dem legendären Obstkorb auch vielseitige Perks wie eine steuerfreie Shoppingkarte, Dienstrad-Leasing und Gesundheitskurse (z.B. Yoga, Rückentraining und mental Health) anbietet - sowohl online als auch im Büro. Je nach Einsatzgebiet (und das sind mindestens 75% aller Unternehmensbereiche) bieten wir all unseren Kollegen flexible Arbeitszeiten und Home Office an. Wir verstehen uns als eng zusammenhaltendes Team mit Kooperations- statt Wettbewerbs-Atmosphäre. Außerhalb der Arbeit organisieren wir Events wie Beachvolleyball im Sommer, Grillfeste, Kochabende oder Paddeltouren. Deine Vorteile bei uns: • Super Team und flache Hierarchien • Job Crafting/individuelle Arbeitsgestaltung • Flexible Arbeitszeiten • Weiterentwicklung • Homeoffice/Mobiles Arbeiten • Team Events • Förderung der physischen und psychischen Gesundheit • Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliche Krankenversicherung • Dienstradleasing/Jobrad • Hardwareleasing • Mitarbeiterrabatte • Betreuungkostenzuschuss/ Kita-Zuschuss • Erholungsbeihilfe • Essenszuschuss • Fahrtkostenzuschuss • Auslandsarbeit Überzeugt? Dann bewirb Dich jetzt bei uns! Lade Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und der relevanten Zeugnisse (Schul-, Ausbildungs-, Uni- und Arbeitszeugnisse) ganz einfach online auf unserer Homepage hoch. Sobald Deine Bewerbung bei uns angekommen bist, erhältst Du eine automatisch Bestätigung per Mail. Du hast noch Fragen? Dann wende Dich ganz einfach an unsere Personalabteilung. Sabrina, Tom, Aline, Emilia und Elisa stehen Dir gerne bei Rückfragen zur Verfügung. Du erreichst sie unter jobs@zollsoft.de . Weitere Informationen findest du auch auf unserer Website .

Wo Du mit anpacken kannst • Du agierst als das entscheidende Bindeglied zwischen unseren Code-Poeten aus der Entwicklung und dem IT-Betrieb, schlägst die perfekte Brücke im Maschinenraum und sorgst mit viel Herzblut dafür, dass aus frischen Codezeilen im Handumdrehen ein absolut stabiler, zuverlässiger Roll-out wird. • Du nimmst die Gestaltung, Automatisierung und Optimierung unserer Build-, Test- und Deployment-Prozesse eigenständig in die Hand und befeuerst unsere Release-Pipeline von der allerersten Code-Basis bis tief hinein in den Live-Betrieb. • Du erweckst unsere Container-Plattform zu echtem Höchstleben, entwickelst sie kontinuierlich weiter und gießt smarte Self-Service-Bausteine in Form, mit denen unsere Entwicklungsteams wie auf Schienen noch schneller, sicherer und völlig unbeschwert ausliefern können. • Du ziehst unsere Infrastruktur vollkommen reproduzierbar sowie automatisiert hoch, hegst und pflegst das technologische Fundament wie Dein eigenes Projekt und hältst den Kurs mit einer sauberen, glasklaren Dokumentation jederzeit transparent. • Du bringst Struktur und Harmonie in unsere Deployment- sowie Release-Abläufe, treibst die Automatisierung wiederkehrender Aufgaben mit sportlichem Ehrgeiz voran und lässt lästiger Routinearbeit absolut keine Chance. • Du genießt die absolute Freiheit eines 100-prozentigen Homeoffice-Setups von Deinem Lieblingsort aus, weshalb Dein Lebensmittelpunkt für unsere gemeinsame Reise keineswegs in Thüringen liegen muss. • Du gestaltest Deine Tage absolut selbstbestimmt, denn einer Teilzeitanstellung steht bei uns nichts im Wege, solange Du wöchentlich mindestens 30 Stunden Deiner wertvollen Zeit und Energie mit uns im Team teilst. Was Du mitbringen solltest • Du bringst ein starkes Fundament durch ein technisches Studium, eine entsprechende Ausbildung oder handfeste, leidenschaftliche Praxis im IT-Umfeld mit, wobei sich mindestens 3 Jahre wertvolle Berufserfahrung in der Softwareentwicklung oder IT-Administration wie ein roter Faden durch Deinen Lebenslauf ziehen. • Moderne DevOps-Technologien sind Deine wahre Passion – bei Docker, Kubernetes, CI/CD, GitLab und Infrastruktur als Code (Terraform) fängt Dein Tech-Herz erst richtig an zu schlagen, und mindestens eine Skript- oder Programmiersprache (wie Python, Bash, Java oder Go) beherrschst Du absolut sicher. • Du denkst bei kniffligen Herausforderungen sofort an automatisierte, skriptbasierte Lösungswege, besitzt einen flexiblen, logischen Geist und lässt Dich auch von komplexen Systemrätseln niemals aus der Bahn werfen. • Du konntest bereits erste Erfahrungen in der Public Cloud (Google Cloud und/oder AWS) sammeln oder warst schon im agilen Fahrwasser der Softwareentwicklung unterwegs? Das ist für uns die absolute Kirsche auf der Sahnehaube, mit der Du im Team sofort einen fliegenden Start hinlegen kannst. • Deine ersten Erfahrungen mit agentischer Softwareentwicklung (wie der CLI-basierten KI-Programmierung via Claude Code oder Codex) oder Deine Lust auf das Arbeiten im zukunftsweisenden Bereich des Vibecodings dürfen bei uns extrem gerne praktisch angewandt und ausgelebt werden. • Du kommunizierst klar sowie wertschätzend auf exzellentem deutschem Niveau (mindestens C1), da Deutsch unsere interne Teamsprache für den intensiven Austausch auf Augenhöhe und die enge Zusammenarbeit im virtuellen Maschinenraum ist. Warum wir? Wir sind ein offenes und ambitioniertes Team von über 500 Mitarbeitern, das Kundenorientierung wirklich lebt und gleichzeitig Spaß hat. Bei uns herrscht auch nach über 10 Jahren eine Startup-Atmosphäre, die neben dem legendären Obstkorb auch vielseitige Perks wie eine steuerfreie Shoppingkarte, Dienstrad-Leasing und Gesundheitskurse (z.B. Yoga, Rückentraining und mental Health) anbietet - sowohl online als auch im Büro. Je nach Einsatzgebiet (und das sind mindestens 75% aller Unternehmensbereiche) bieten wir all unseren Kollegen flexible Arbeitszeiten und Home Office an. Wir verstehen uns als eng zusammenhaltendes Team mit Kooperations- statt Wettbewerbs-Atmosphäre. Außerhalb der Arbeit organisieren wir Events wie Beachvolleyball im Sommer, Grillfeste, Kochabende oder Paddeltouren. Deine Vorteile bei uns: • Super Team und flache Hierarchien • Job Crafting/individuelle Arbeitsgestaltung • Flexible Arbeitszeiten • Weiterentwicklung • Homeoffice/Mobiles Arbeiten • Team Events • Förderung der physischen und psychischen Gesundheit • Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliche Krankenversicherung • Dienstradleasing/Jobrad • Hardwareleasing • Mitarbeiterrabatte • Betreuungkostenzuschuss/ Kita-Zuschuss • Erholungsbeihilfe • Essenszuschuss • Fahrtkostenzuschuss • Auslandsarbeit Überzeugt? Dann bewirb Dich jetzt bei uns! Lade Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und der relevanten Zeugnisse (Schul-, Ausbildungs-, Uni- und Arbeitszeugnisse) ganz einfach online auf unserer Homepage hoch. Sobald Deine Bewerbung bei uns angekommen bist, …

Ihre Aufgaben Ihre Rolle Zur Verstärkung unseres Finanzteams suchen wir eine erfahrene Fachkraft im Bereich Buchhaltung mit Sitz in Deutschland. Dies ist in erster Linie eine operative Buchhaltungsstelle — rund 85 % Ihrer Arbeitszeit entfallen auf die laufende Finanzbuchhaltung: präzise, ordnungsgemäß und gut strukturiert, damit wir mit dem Wachstum von Malengo Schritt halten können. Die verbleibenden ca. 15 % betreffen Aufgaben im Bereich Operations und unser ISA-Portfolio, mit Aussicht auf Erweiterung, wenn sich die Organisation weiterentwickelt. Sie sind ein zentrales Mitglied eines kleinen, internationalen Teams und tragen direkte Verantwortung für die finanzielle Integrität unserer Arbeit. 1. Buchhaltung (~85 %) • Vollständige laufende Buchhaltung: Erfassung, Kategorisierung und Abstimmung aller Geschäftsvorfälle gemäß HGB • Konten- und Bankabstimmung — zuverlässig und termingerecht • Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung: Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen sowie Zahlungen • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Finanzberichten • Vorbereitung des Jahresabschlusses und Zusammenarbeit mit externem Steuerberater und Wirtschaftsprüfer • Einhaltung steuerrechtlicher Vorschriften, insbesondere Umsatzsteuervoranmeldungen • Unterstützung in der Lohnbuchhaltung und zugehörigen HR-Verwaltungsaufgaben • Führung einer revisionssicheren und strukturierten Belegablage • Unterstützung des Head of Finance bei Finanzplanung, Budgetierung und Ad-hoc-Analysen 2. Operations & ISA-Portfolio (~15 %) • Unterstützung beim finanziellen Management und Tracking unseres wachsenden ISA-Portfolios • Mitarbeit bei operativen und administrativen Finanzaufgaben im Zuge des Organisationswachstums • Beitrag zur Weiterentwicklung und Optimierung unserer Finanzprozesse Ihr Profil Voraussetzungen • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich, z. B. Buchhalter/in, Finanzbuchhalter/in, Steuerfachangestellte/r, Betriebswirt/in, BWL oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung • Mindestens 2 Jahre Vollzeit-Berufserfahrung in der Buchhaltung (oder vergleichbar) • Fundierte Kenntnisse der deutschen Rechnungslegung (HGB) und steuerrechtlicher Vorschriften • Erfahrung mit Umsatzsteuervoranmeldungen und der Erstellung von Jahresabschlüssen • Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV, Lexoffice, Sevdesk oder ähnlich) • Sehr gute Kenntnisse in Tabellenkalkulationen (Excel / Google Sheets) • Deutsch auf Muttersprachniveau (C2) und Englisch auf mindestens B2-Niveau • Hohes Maß an Sorgfalt, Genauigkeit und strukturierter Arbeitsweise • Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Prioritäten eigenverantwortlich zu managen • Identifikation mit den Zielen von Malengo und dem Erfolg unserer Stipendiat*innen Wünschenswerte Qualifikationen • Erfahrung im gemeinnützigen Bereich (NGO, Non-Profit oder Social Enterprise) • Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung • Interesse an internationaler Bildungsförderung oder Entwicklungszusammenarbeit • Erfahrung in der Arbeit in einem remote oder international verteilten Team Was wir bieten • 100 % Remote-Arbeit — von überall in Deutschland • Vollzeitstelle (100 %) • Flexible Arbeitszeiten • 30 Urlaubstage und geregelter Überstundenausgleich • Ein hochmotiviertes, internationales Team in Deutschland, Uganda, Kenia, Ruanda und den USA • Echte Verantwortung und die Möglichkeit, eine junge Non-Profit-Organisation aktiv mitzugestalten • Sinnstiftende Arbeit mit direktem Einfluss auf das Leben junger Menschen und ihrer Familien Wie bewerben Bewerbungen werden fortlaufend berücksichtigt, bis die Stelle besetzt ist. Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf und Motivationsschreiben sowie Antworten auf die untenstehenden Bewerbungsfragen. Voraussichtlicher Arbeitsbeginn: so bald wie möglich. Malengo setzt sich für Vielfalt ein und ist überzeugt, dass unsere Arbeit durch Unterschiede in Hintergrund, Kultur, Erfahrung, nationaler Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, ethnischer Zugehörigkeit, Behinderung und mehr gestärkt wird. Bewerbungsfragen Bitte beachten: Wir bitten Sie, Ihre Antworten eigenständig zu verfassen — ohne den Einsatz von KI-Schreibtools wie ChatGPT, Claude oder ähnlichen Assistenten. Authentische, konkrete Antworten sind uns deutlich wichtiger als sprachlich glänzende, aber generische Formulierungen. Frage 1: Buchhalterische Problemlösung Beschreiben Sie eine konkrete Situation, in der Sie einen Fehler, eine Unstimmigkeit oder eine Unregelmäßigkeit in Buchungsunterlagen oder Konten festgestellt haben. Bitte gehen Sie dabei auf folgende Punkte ein: (a) den ungefähren Betrag, (b) wie Sie auf das Problem aufmerksam wurden, (c) die Ursache und (d) die konkreten Schritte, die Sie zur Lösung unternommen haben. Falls Sie diese Situation beruflich noch nicht erlebt haben, beschreiben Sie, wie Sie vorgehen würden, wenn eine Differenz von 500 € zwischen einem Kontoauszug und Ihrer internen …

The Atlas API Experience (APIx) teams are part of MongoDB Atlas Data Services, a diverse group of individuals who develop the capabilities to run MongoDB globally (see MongoDB Atlas ). Our software and services allow users to deploy fault-tolerant, scalable, globally distributed MongoDB clusters in minutes. APIx’s mission is to create delightful experiences that bring developers along on the journey from eager beginner to sophisticated MongoDB expert! As part of our team in APIx, you will be responsible for improving & extending our API platform & downstream tooling, such as the Atlas CLI . Our mission is to help Atlas customers automate their workloads easily through APIs & support internal teams contributing to the API. We are looking for passionate, intrinsically-motivated software engineers who lead by example, raise the bar for those around them, and want to make a broad impact. No prior experience with MongoDB technologies is required! During interviews, you will meet most of our team and have the opportunity to ask questions about working at MongoDB. We pride ourselves on our team's culture and on being an inclusive and collaborative group that Builds Together . This role can be based in our Dublin office or remotely within Ireland. What will you do? • Propose, design, implement and support product features for the MongoDB Atlas API Platform & MongoDB Atlas DevTools, such as AtlasCLI • Build tooling that enables MongoDB users and developers to succeed, using programming languages such as Java, Go, Python & Javascript/Typescript • Design and develop software integration components utilizing MongoDB’s technology (i.e. database, mobile, search, etc.) in larger contexts and integrate into partner frameworks or solutions • Mentor and provide technical guidance to other engineers through code and design reviews, pairing, and knowledge sharing • Lead sophisticated projects end to end, breaking large efforts into incrementally shippable deliverables • Investigate and resolve and solving problems experienced by our customers, including complex and cross-team escalations. Our team has a Level 2 support rotation • Apply our core values to your planning, designing, and coding work Who are you? We don't expect you to tick every box. If you bring deep experience across most of the below and are excited to grow into the rest, we encourage you to apply. • A track record of independently delivering complex projects and leading the technical decisions that shape them • Inspired by building systems that manage infrastructure at scale • Approachable, curious, and intellectually honest • Collaborate and communicate effectively across multiple teams, locally & remote across timezones, internally and externally as required, to drive projects to completion • Enjoys an environment where you can coordinate your own time, prioritizing, and acting on multiple tasks concurrently without manager oversight • Proficient in at least one of Java, Go, Python, or Javascript/Typescript, and able to pick up others as needed • Experience building developer tooling, APIs, and/or Infrastructure as Code (IaC) integrations • Working knowledge of at least one major cloud infrastructure platform ( Amazon AWS, Google Cloud Platform, Microsoft Azure, etc. ) How will you measure success? • In three months, you'll have become familiar with our developer tools and the existing features most relevant to integrations • In six months, you will be independently leading projects and delivering complex features.. You will share knowledge with the team, collaborating where needed to achieve our team goals • In nine months, you will be fully embedded in the team. As well as leading your projects, you will be contributing ideas to the team roadmap, improving how we work. You will be mentoring other team members, helping them learn from your experience What is in it for you? • Generous compensation package (top-range salary, equity, comprehensive benefits) • Flexible working options with a focus on results rather than time spent in the office • A high level of independence in your day-to-day work. Propose innovative solutions to existing problems and own the delivery from start to finish • Opportunities to learn on the job (time and support to upskill in new technologies and learn new programming languages, as well as an allowance for educational material) • Exposure to a wide variety of market verticals and a broad spectrum of interesting use cases • You'll be joining a supportive and collaborative team that values its culture and promotes a positive work environment! • Upon joining, you will have the opportunity to learn everything there is to know about MongoDB via specialized training on the MongoDB University platform and highly supportive colleagues About MongoDB MongoDB is built for change, empowering our customers and our people to innovate at the speed of the market. We have redefined the data platform for the AI …

Jobbeschreibung Du hast Power BI im beruflichen Alltag eingesetzt Dashboards gebaut, Datenmodelle entwickelt, DAX-Formeln geschrieben und willst dieses Wissen jetzt weitergeben, statt es nur für interne Reports zu nutzen? Als BI Tutor/Lehrkraft begleitest Du unsere Teilnehmenden fachlich und didaktisch durch ihre BI-Weiterbildung: Du beantwortest ihre Fragen, hilfst ihnen über die Hürden bei Übungen und Projekten hinweg und sorgst dafür, dass sie am Ende nicht nur Power BI verstehen, sondern selbstständig damit arbeiten können. Du bewertest Lernfortschritte, führst Abschlussprüfungen durch und gibst strukturiertes, konstruktives Feedback. Durch den engen Kontakt zu den Lernenden trägst Du außerdem aktiv zur Weiterentwicklung unserer Trainingsprogramme bei – in enger Zusammenarbeit mit dem Coaching Team Lead, dem Learning Team und weiteren Schnittstellen. Schwerpunkte Deiner Rolle • Fachliche Beantwortung von Fragen der Lernenden (schriftlich und mündlich) • Vermittlung und Vertiefung von Trainingsinhalten in Live-Sessions, Webinaren, Classrooms und individueller Lernbegleitung • Begleitung bei Unsicherheiten im Lernprozess sowie in Übungen und Projekten • Durchführung und Bewertung von Abschlussprüfungen sowie Entscheidung über den Trainingserfolg • Erstellung, Aufbereitung und Weiterentwicklung von Lernmaterialien rund um Power BI, DAX und Power Query • Qualitätssicherung bestehender Trainings inkl. Feedback ans Learning-Team • Durchführung individueller Coaching-Sessions und Unterstützung neuer Teammitglieder Das bringst Du mit • Abgeschlossenes Studium in einem quantitativen Fachbereich (z. B. Wirtschaftsinformatik, (Wirtschafts-)Mathematik, Naturwissenschaften, BWL mit quantitativem Fokus) oder vergleichbare Qualifikation • 1+ Jahr Erfahrung in der Business Intelligence/Datenanalyse im beruflichen Kontext (z. B. Datenmodellierung, Reporting, Dashboard-Entwicklung) mit Power BI, inkl. DAX und Power Query. • SQL-Kenntnisse sowie Erfahrung im Einsatz von KI-Tools sind von Vorteil • Didaktische Erfahrung in der Vermittlung technischer oder fachlicher Inhalte an nicht-technische Zielgruppen • Verständnis für didaktische Konzepte der Erwachsenenbildung und Online-Weiterbildung • Hohe Kunden- und Serviceorientierung, Empathie, klare Kommunikation und konstruktive Feedbackkultur • Hands-on-Mentalität, Teamgeist, Belastbarkeit und Flexibilität • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1) Das bieten wir Dir Arbeitskultur Dich erwartet eine lösungsorientierte und datengetriebene Arbeitsweise, eine offene Feedbackkultur sowie ein starker Teamspirit. Zwei vom gesamten StackFuel-Team gewählte Trustees unterstützen Dich bei Fragen und Anliegen als neutrale, vertrauliche Anlaufstelle. Ownership Übernehme ab dem ersten Tag Verantwortung, bringe Deine eigenen Ideen aktiv ein, gestalte Prozesse nachhaltig und präge unsere Abläufe maßgeblich mit. Workation Bis zu 10 Tage pro Jahr kannst Du von überall aus der EU, dem EWR und der Türkei arbeiten. Raum für Austausch Regelmäßiger Austausch im Team, saisonale Feiern und eine immer gut gefüllte Küche sorgen für ein lebendiges Miteinander. Weiterentwicklung Absolviere unsere Online-Trainings, um Deine fachlichen Fähigkeiten auszubauen und Dich zur Expert:in für Daten und KI zu entwickeln.